Curso de Organización y dirección de empresas

VOLUMEN DE TRABAJO

Para la obtención del correspondiente título de capacitación del presente curso, el alumno/a deberá cumplir las 240 horas de trabajo autónomo, mediante el estudio y comprensión de los materiales facilitados por la VIU.

OBJETIVOS Y DESTREZAS PARA ADQUIRIR

Objetivos generales:

Iniciar al lector en el amplio mundo de la gestión y dirección empresarial.

Objetivos específicos:

• Conocer las organizaciones y su dirección.
• Conocer la influencia del contexto organizativo en la dirección.
• Conocer los procesos que afectan a la toma de decisiones. Y sus diferentes formas.
• Gestionar los recursos humanos.

CONTENIDOS Y TEMARIO DEL CURSO

Prólogo
La dirección de organizaciones
El contexto de la dirección organizativa
Dirección y toma de decisiones
La dirección estratégica de la empresa
El papel del diseño organizativo en el proceso de implantación estratégica
Gestión de recursos humanos
El proceso de comportamiento organizativo
La organización ante los retos del siglo XXI

METODOLOGÍA

Metodología innovadora, ágil y accesible aplicada a la práctica diaria propia del modelo de aprendizaje de los estudiantes de la VIU, siguiendo los principios del Espacio Europeo de Educación Superior (EEES).

La flexible metodología empleada en los cursos de capacitación en Ciencias de la Salud facilita compatibilizar la formación continuada, tan necesaria en el sector sanitario con el trabajo desempeñado cotidianamente.

Trabajo autónomo del alumno/a:
Durante el transcurso del curso, el alumno/a trabajará con los materiales y temario facilitados por la VIU, asimilando los conceptos y alcanzando los objetivos planteados, así como, si procede, la resolución de los casos prácticos que se planteen.

Tutorías individuales:
Las tutorías individuales se realizan a través de mensajería privada y tutoría a distancia.

EVALUACIÓN Y APRENDIZAJE

Al finalizar la parte teórica del curso, el alumnado deberá superar un examen tipo test correspondiente a la materia estudiada.

Dicho examen es de carácter obligatorio, teniendo que contestar correctamente por lo menos el 80% de las preguntas planteadas.

MATERIALES Y BIBLIOGRAFÍA DE REFERENCIA

Material de referencia:

García-Tenorio Ronda, J. y otros. Organización y dirección de empresas. Editorial Thomson.2007.