Curso de Selección de personal

Programa:
1. El proceso de selección de personal.
1.1. El proceso de selección de personal.

2. ELl reclutamiento.
2.1. Definición, procesos y finalidad del reclutamiento.
2.2. Fuentes de reclutamiento.
2.3. Evaluación de los métodos.

3. La selección de personal.
3.1. Fases de la selección.
3.2. Técnicas de selección.
3.3. El uso de Internet en la selección.

4. La gestión por competencias.

Objetivos:

Introducir al alumnado en las características principales del proceso de selección.

Especificar la aplicación y funcionalidad de los distintos tipos de técnicas de selección.

Conocer y analizar las fases por las que atraviesa la entrevista de selección.

Obtener una visión global sobre el uso e importancia del proceso de selección por Competencias