Curso de Coaching de Equipos

El programa está acreditado por la International Coach Federation como Programa ACTP. Los participantes que solo completen parte de este programa ACTP, pero no todo, podrán aplicar para certificarse a través de ICF vía portfolio. Cada una de las partes del programa está aprobada como CCEU’s con el propósito de poder ser usadas para la renovación de certificaciones.

Organization and Relationship Systems Coaching Fundamentals / Fundamentos de Coaching de Sistemas de Relaciones y Organizaciones

Este módulo de dos días proporciona la base teórica y las habilidades para el coaching de sistemas o equipos. Explorarás las diferencias entre hacer coaching a un individuo o hacerlo a un equipo, así como hacer coaching a lo que llamamos la "Tercera Entidad(tm)" (la relación en sí).
 

Relationship Intelligence / Inteligencia Relacional

Este módulo de tres días trata los procesos profundos de la experiencia emocional. Las emociones son la "moneda" de la relación. En este curso te introducirás en el trabajo de proceso de Arnold Mindell y a unas nuevas habilidades para desplegar procesos emocionales mediante el trabajo con "señales, canales y fronteras".

System Geography: Roles and Structures / Geografía del Sistema: Roles y Estructuras

En este módulo de tres días se explorarán los roles, paradojas y diversidad propias de la relación. Trata de las estructuras habituales de la relación: roles e influencias culturales. Hacer coaching a la geografía del sistema es trabajar de forma creativa con los roles externos (función operativa de la relación), roles internos (función emocional de la relación), roles secretos (rasgos ocultos de la personalidad que pueden accionarse en la relación) y roles fantasma (presencias invisibles que afectan a la relación).

Relationship Path: Vision and Potentiality / Trayectoria de la Relación: Visión y Potencial

En este módulo de tres días se tomará distancia para que el participante se centre sutilmente en el espacio, la energía y el potencial de la relación. Novedoso y ecléctico, se dibuja a partir de la física cuántica, desde el trabajo de Joseph Campbell acerca del mito, del taoísmo y del trabajo de proceso para explorar radicalmente el significado profundo de la relación.

Systems Coaching Integration: Moving Toward Mastery / Integración del Coaching de Sistemas: Moviéndose hacia la Maestría

Systems Coaching Integration: Moving Toward Mastery es el módulo final del programa curricular de ORSC. Este módulo avanzado de tres días proporciona un espacio de aprendizaje e integración donde se pueden profundizar y afinar las habilidades de coaching de organización, sistemas y relaciones.Fechas y horarios :

Fechas y horarios :

Módulo 1: ORSC Fundamentals (Fundamentos de ORSC) .
- Barcelona 10-11 de Marzo de 2012
Sábado y Domingo de 9:30 a 18:30h
- Barcelona 19-20 de Mayo de 2012
Sábado y Domingo de 9:30 a 18:30h
- Madrid 28-29 de Enero de 2012
Sábado y Domingo de 9:30 a 18:30

Módulo 2: Relationship Intelligence (Inteligencia Relacional)
- Madrid 24-26 de Febrero de 2012
Viernes, Sábado y Domingo de 9:30 a 18:30h
- Barcelona 15-17 de Junio de 2012
Viernes, Sábado y Domingo de 9:30 a 18:30h

Módulo 3: Systems Geography (Geografía de Sistemas)
- Madrid 23-25 de Marzo de 2012
Viernes, Sábado y Domingo de 9:30 a 18:30h
- Barcelona 06-08 de Julio de 2012
Viernes, Sábado y Domingo de 9:30 a 18:30h

Módulo 4: Relationship Path (Camino de las Relaciones)                                                                                                              - - Madrid 13-15 de Abril de 2012
Viernes, Sábado y Domingo de 9:30 a 18:30h
- Barcelona 14-16 de Septiembre de 2012
Viernes, Sábado y Domingo de 9:30 a 18:30h

Módulo 5: Systems Coaching Integration (Integración de Sistemas)
- Madrid 25-27 de Mayo de 2012
Viernes, Sábado y Domingo de 9:30 a 18:30h
- Barcelona 19-21 de Octubre de 2012
Viernes, Sábado y Domingo de 9:30 a 18:30h