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Técnico de Formación en Igualdad de Género

Técnico de Formación en Igualdad de Género

DELENA

Curso a distancia


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¿Te gustaría formarte en el ámbito de la igualdad de oportunidades de género? Entonces este curso de Técnico de Formación en Igualdad de Género a distancia es justo lo que buscabas.



Este curso se imparte a distancia, así que podrás compaginar el estudio con tus horarios y actividades. Con una duración de 250 horas, durante este tiempo tendrás a tu disposición un servicio de consultas con un tutor personal.



El temario se divide en trece unidades didácticas en las que empezarás estudiando el plan de formación, la programación del proceso de enseñanza y aprendizaje y la interacción didáctica. Seguirás con la elaboración de estrategias de aprendizaje autónomo y las estrategias de orientación.



Por otro lado, te enseñarán el seguimiento formativo, el diseño de pruebas de evaluación de aprendizaje, la evaluación de las acciones formativas y la innovación y actualización docente. Acabarás el temario con la igualdad de género y la figura del técnico en igualdad.



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Temario completo de este curso

Marco del impulso de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
Teoría de género.
Socialización y construcción de los géneros.
División sexual del trabajo.
Conceptos básicos de la teoría de género.
El papel de las mujeres en la historia.
Discriminación y desigualdad en función del sexo.
Violencia de género.
Fundamentación normativa.
Antecedentes.
Normativa internacional, europea, estatal y autonómica.
Organismos relacionados con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito internacional, europeo, estatal y autonómico.
Marco estratégico para fomentar la igualdad de género.
Principio de la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
Políticas públicas de igualdad y planes de igualdad.
Acciones positivas.
Mainstreaming de género.
Empoderamiento.
Proceso de intervención en la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
Intervención social con perspectiva de género.
Diseño y adaptación de proyectos sociales en pro de la igualdad y con perspectiva de género. Recogida y análisis de información.
Evaluación y seguimiento en las actuaciones y proyectos en el impulso de la igualdad entre mujeres y hombres.
Presentación de la información.
Profesionales de la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
Figuras de agente y promotor/a de igualdad.
Conocimientos y competencias necesarias.
Trabajo en equipo y servicios de atención.
Ámbitos de actuación.
Tareas y funciones.
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