Monográfico sobre Práctica de Salarios y Cotizaciones (A Distancia)
ESCUELA DE NEGOCIOS CEF
Proporcionar los conocimientos necesarios para abordar las situaciones principales que afectan al ingreso de cuotas en la Seguridad Social, pago de los salarios, retenciones del IRPF, tipos y análisis de los documentos de cotización, etc.
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Monográfico sobre Práctica de Salarios y Cotizaciones (Madrid)
ESCUELA DE NEGOCIOS CEF
Proporcionar los conocimientos necesarios para abordar las situaciones principales que afectan al ingreso de cuotas en la Seguridad Social, pago de los salarios, retenciones del IRPF, tipos y análisis de los documentos de cotización, etc.
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Monográfico sobre Práctica de Salarios y Cotizaciones (Barcelona)
ESCUELA DE NEGOCIOS CEF
Proporcionar los conocimientos necesarios para abordar las situaciones principales que afectan al ingreso de cuotas en la Seguridad Social, pago de los salarios, retenciones del IRPF, tipos y análisis de los documentos de cotización, etc.
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Monográfico sobre Práctica de Salarios y Cotizaciones (Valencia)
ESCUELA DE NEGOCIOS CEF
Proporcionar los conocimientos necesarios para abordar las situaciones principales que afectan al ingreso de cuotas en la Seguridad Social, pago de los salarios, retenciones del IRPF, tipos y análisis de los documentos de cotización, etc.
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Experto en Gestión de Salarios y Seguros Sociales
MEATZE
Capacitar a los alumnos para gestionar el área laboral de la empresa. El alumno conocerá los distintos tipos de contratación existentes, dominará la confección del recibo de salarios y la liquidación de las cuotas a la Seguridad Social.
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Gestión laboral: salario, contratación y cotización (Madrid)
Centro de Estudios Adams
La relación con sus trabajadores exige a las empresas cumplir determinadas obligaciones legales, tanto hacia el propio trabajador como hacia la Administración en ámbitos de Seguridad Social y Trabajo.
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Prácticas de salarios y cotizaciones
Ruano Formación, S.L.
Proporcionar los conocimientos necesarios para poder abordar, a <br>través de los casos prácticos, las situaciones principales que <br>afectan al ingreso de cuotas en la Seguridad Social, pago de los <br>salarios de los trabajadores.D...
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Gestión laboral: salario, contratación y cotización (Barcelona)
Centro de Estudios Adams
La relación con sus trabajadores exige a las empresas cumplir determinadas obligaciones legales, tanto hacia el propio trabajador como hacia la Administración en ámbitos de Seguridad Social y Trabajo.
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Gestión laboral: salario, contratación y cotización (Valencia)
Centro de Estudios Adams
La relación con sus trabajadores exige a las empresas cumplir determinadas obligaciones legales, tanto hacia el propio trabajador como hacia la Administración en ámbitos de Seguridad Social y Trabajo.
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Gestión laboral: salario, contratación y cotización (Zaragoza)
Centro de Estudios Adams
La relación con sus trabajadores exige a las empresas cumplir determinadas obligaciones legales, tanto hacia el propio trabajador como hacia la Administración en ámbitos de Seguridad Social y Trabajo.
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Gestión laboral: salario, contratación y cotización (Sevilla)
Centro de Estudios Adams
La relación con sus trabajadores exige a las empresas cumplir determinadas obligaciones legales, tanto hacia el propio trabajador como hacia la Administración en ámbitos de Seguridad Social y Trabajo.
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Gestión laboral: salario, contratación y cotización (A Coruña)
Centro de Estudios Adams
La relación con sus trabajadores exige a las empresas cumplir determinadas obligaciones legales, tanto hacia el propio trabajador como hacia la Administración en ámbitos de Seguridad Social y Trabajo.
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Gestión laboral: salario, contratación y cotización (Ferrol)
Centro de Estudios Adams
La relación con sus trabajadores exige a las empresas cumplir determinadas obligaciones legales, tanto hacia el propio trabajador como hacia la Administración en ámbitos de Seguridad Social y Trabajo.
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Gestión laboral: salario, contratación y cotización (Santiago)
Centro de Estudios Adams
La relación con sus trabajadores exige a las empresas cumplir determinadas obligaciones legales, tanto hacia el propio trabajador como hacia la Administración en ámbitos de Seguridad Social y Trabajo.
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Gestión laboral: salario, contratación y cotización (Vigo)
Centro de Estudios Adams
La relación con sus trabajadores exige a las empresas cumplir determinadas obligaciones legales, tanto hacia el propio trabajador como hacia la Administración en ámbitos de Seguridad Social y Trabajo.
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Gestión laboral: salario, contratación y cotización (Ourense)
Centro de Estudios Adams
La relación con sus trabajadores exige a las empresas cumplir determinadas obligaciones legales, tanto hacia el propio trabajador como hacia la Administración en ámbitos de Seguridad Social y Trabajo.
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G. Laboral:Salario,Contratación y Cotización
Centro de Estudios Adams
El objetivo del curso es que los alumnos resuelvan tareas administrativas que genere la gestión de personal mediante el conocimiento de los flujos de información documental en la empresa.
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Gestión Laboral:Salario y Contratación
Centro de Estudios Adams
El objetivo del curso es que los alumnos conozcan, manejen y resuelvan tareas administrativas que genere la gestión de personal mediante el conocimiento de los flujos de información documental en la empresa.
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Gestión Laboral: Salarios, Contratación y Cotización. Distancia.
Centro de Estudios Adams
El objetivo general del curso consiste en que el alumno aprenda a gestionar administrativamente un departamento de personal en la empresa que preste sus servicios.
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Cálculo de salarios, seguridad social y contratos
CONTANIIF FORMACION
*Objetivo Aprender de forma totalmente práctica y rápida los conocimientos necesarios para desenvolverse con solvencia en el departamento laboral de una empresa o asesoría. Trámites necesarios para inscribir una empresa en la TGSS, afiliar, dar de al
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Salarios y cotizaciones. Curso práctico
EUFORMACIÓN
Objetivo: Proporcionar los conocimientos necesarios para poder abordar, a través de los casos prácticos, las situaciones principales que afectan al ingreso de cuotas en la Seguridad Social, pago de los salarios de los trabajadores, retencione...
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Experto en gestión de Salarios y Seguros Sociales
CENTRO DE FORMACIÓN FAJARDO
Adquirir los conocimientos necesarios para desarrollar las gestiones propias de la administración de personal en una pequeña y mediana empresa (PYMES).
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Prácticas de salarios y liquidaciones a la S.S.
A&J Mañani Formación Empresarial
La práctica de salarios y liquidaciones a la Seguridad Social es de gran interés para todas aquellas personas que trabajan en el ámbito laboral. El conocimiento de los derechos y las obligaciones de los trabajadores y de los empresarios, así como tod
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Prácticas de salarios y liquidaciones a la S.S.
A&J Mañani Formación Empresarial
La práctica de salarios y liquidaciones a la Seguridad Social es de gran interés para todas aquellas personas que trabajan en el ámbito laboral. El conocimiento de los derechos y las obligaciones de los trabajadores y de los empresarios, así como tod
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Técnico experto en gestión de salarios y seguros sociales
A&J Mañani Formación Empresarial
Capacitar a los alumnos para gestionar el área laboral de la empresa. El alumno conocerá los distintos tipos de contratación existentes, dominará la confección del recibo de salarios y la liquidación de las cuotas a la Seguridad Social. También conoc
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Técnico experto en gestión de salarios y seguros sociales
A&J Mañani Formación Empresarial
Capacitar a los alumnos para gestionar el área laboral de la empresa. El alumno conocerá los distintos tipos de contratación existentes, dominará la confección del recibo de salarios y la liquidación de las cuotas a la Seguridad Social. También conoc
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Salario emocional. Cómo potenciar la motivación de los empleados en tiempos de crisis
FEUGA
Implantar las estrategias más innovadoras para fomentar la motivación de los trabajadores y su compromiso con la organización, potenciar la motivación de los trabajadores y conocer los beneficios que puede reportar a la empresa, etc.
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Relaciones laborales 2009
RE-CURSOS
Introducción a las Relaciones Laborales, La empresa y los trabajadores en la, S.Social, Inicio de la relación laboral, Recibo de salarios I: Encabezamiento, Recibo de salarios II: Devengos salariales, etc.
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Dirección de recursos humanos y desarrollo personal
Cámara Oficial de Comercio e Industria de Valladol
Dotar de competencias que permitan ejercer el puesto de responsable de la función de personal o de técnico asistente de personal en las organizaciones empresariales.
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Administrativo personal
FORMACIÓN Y EMPLEO
Con este curso, aprenderás a realizar nóminas, normas de seguridad, reclutamiento de personal, evaluación y seguimiento, además de apoyo en el departamento de recursos humanos. Al finalizar el curso, podrás acceder al Departame...
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Relaciones laborales 2008
RE-CURSOS
Introducción a las Relaciones Laborales, La empresa y los trabajadores en la, S.Social, Inicio de la relación laboral, Recibo de salarios, La cotización a la Seguridad Social, Cálculo de retenciones e ingresos del IRPF.
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Gestión de nóminas
FORMACIÓN SIN BARRERAS
El presente curso tiene como objetivo principal el aprendizaje del proceso de confección y liquidación de nóminas.
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Nominaplus 2012
Centro Educativo Los Rosales
Ofrece otras muchas opciones como pueden ser: la gestión de ausencias, incidencias (bajas), realización de finiquitos, certificados de empresa…
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Dirección de personal y asesoría laboral
INFOREM
El Master en Dirección de Personal y Asesoría Laboral está especialmente dirigido a titulados universitarios, fundamentalmente en los ámbitos de Sociología, Derecho, Relaciones Laborales, LADE, Psicología, etc.
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Auditoría Laboral ( Barcelona )
ESCUELA DE NEGOCIOS CEF
Facilitar a los alumnos los conocimientos necesarios para llevar a cabo un análisis y revisión de la situación de una empresa desde el punto de vista del cumplimiento de las obligaciones jurídico-laborales y de seguridad social.
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Monográfico sobre Práctica en Relaciones Laborales (Barcelona)
ESCUELA DE NEGOCIOS CEF
Obtener la práctica necesaria para el desenvolmiento de todas aquellas cuestiones planteadas al asesor jurídico-laboral en materia de pactos y cláusulas contractuales, fraude de ley, compromiso por pensiones, práctica retributiva, e...
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Monográfico sobre Práctica en Relaciones Laborales (Madrid)
ESCUELA DE NEGOCIOS CEF
Obtener la práctica necesaria para el desenvolmiento de todas aquellas cuestiones planteadas al asesor jurídico-laboral en materia de pactos y cláusulas contractuales, fraude de ley, compromiso por pensiones, práctica retributiva, e...
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Auditoría Laboral (Madrid)
ESCUELA DE NEGOCIOS CEF
Facilitar a los alumnos los conocimientos necesarios para llevar a cabo un análisis y revisión de la situación de una empresa desde el punto de vista del cumplimiento de las obligaciones jurídico-laborales y de seguridad social.
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Monográfico sobre Práctica en Relaciones Laborales (Valencia)
ESCUELA DE NEGOCIOS CEF
Obtener la práctica necesaria para el desenvolmiento de todas aquellas cuestiones planteadas al asesor jurídico-laboral en materia de pactos y cláusulas contractuales, fraude de ley, compromiso por pensiones, práctica retributiva, e...
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Auditoría Laboral (Valencia)
ESCUELA DE NEGOCIOS CEF
Facilitar a los alumnos los conocimientos necesarios para llevar a cabo un análisis y revisión de la situación de una empresa desde el punto de vista del cumplimiento de las obligaciones jurídico-laborales y de seguridad social.
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Auditoría Laboral (Distancia)
ESCUELA DE NEGOCIOS CEF
Facilitar a los alumnos los conocimientos necesarios para llevar a cabo un análisis y revisión de la situación de una empresa desde el punto de vista del cumplimiento de las obligaciones jurídico-laborales y de seguridad social.
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Gestión de personal. Nóminas ( Universidad Rey Juan Carlos de Madrid)
RED CENTRO DE ESTUDIOS
Adquirir los conocimientos necesarios para desarrollar las gestiones propias de la administración de personal en una pequeña y mediana empresa (PYMES). Gestión de personal. Nóminas (Curso reconocido por la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid)
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Asesoría Laboral
AULATEL
Las reformas laborales se están sucediendo en períodos de tiempo relativamente breves. En un contexto cambiante, donde la legislación en materia laboral es reciente, empleadores y empleados necesitan de profesionales que tenga la formaci...
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Técnico superior en gestión laboral
IMAFE
El Curso de Técnico en Gestión Laboral pretende dotar al alumno de los conocimientos y habilidades prácticas necesarias para confeccionar toda la documentación necesaria para regular la situación legal de los trabajadores.
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Curso Universitario de Especialización en Contratación Laboral
EINE Formación
En nuestro ordenamiento jurídico laboral existe gran variedad de modalidades de contratos de trabajo, y la selección del tipo de contrato es una decisión de enorme trascendencia y significativas repercusiones.
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Curso Universitario de Especialización en Contratación Laboral (Online)
EINE Formación
En nuestro ordenamiento jurídico laboral existe gran variedad de modalidades de contratos de trabajo, y la selección del tipo de contrato es una decisión de enorme trascendencia y significativas repercusiones.
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Nuevas tecnologías para gestión fiscal y laboral
RE-CURSOS
Gestión laboral, Internet como medio para la contratación de trabajadores, Las TICs al servicio de las obligaciones salariales, Las TICs al servicio de las obligaciones sociales. El sistema RED,Pasos a seguir para la utilización del sistema red en la
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Retribución de personal
Vander Formación
La política retributiva está estrechamente ligada a conceptos tan novedosos como la evaluación del desempeño, la Dirección por Objetivos (DPO), los sistemas de compensación y beneficios, la retribución variable o la retribución flexible.
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Gestión de Personal. Nóminas (Curso Reconocido por la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid)
INSTITUTO EUROPEO DE ESTUDIOS EMPRESARIALES
A través de este curso el alumno podrá adquirir los conocimientos necesarios en materia de gestión de personal para desarrollar las actividades propias de la Administración de las empresas en general y de autónomos.
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Técnico Superior en Nóminas, Seguros Sociales, Finiquitos y Contratos
INSTITUTO EUROPEO DE ESTUDIOS EMPRESARIALES
Con la realización de este curso el alumno aprenderá los conocimientos y habilidades prácticas necesarias para confeccionar nóminas en todos los supuestos que pueden darse en la empresa así como la elaboración de seguros sociales y contratos
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La reforma laboral
GPF
•Este curso va dirigido a prioritariamente a Gerentes o Directivos de Empresa I A TODAS LAS PERSONAS QUE DEBAN CONOCER LOS CAMBIOS DE LA REFORMA LABORAL 2012
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Técnico Superior en Nóminas, Seguros Sociales, Finiquitos y Contratos
Euroinnova Formación
Con la realización de este curso el alumno aprenderá los conocimientos y habilidades prácticas necesarias para confeccionar nóminas en todos los supuestos que pueden darse en la empresa así como la elaboración de seguros sociales y contratos.
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MF0237_3 Gestión Administrativa de las Relaciones Laborales
Euroinnova Formación
El presente curso dotará al alumno de los conocimientos necesarios para realizar la gestión y control administrativo de recursos humanos.
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Técnico superior en Contaplus, Facturaplus Y Nominaplus. Nivel profesional
INSTITUTO EUROPEO DE ESTUDIOS EMPRESARIALES
Proporcionar al alumno un conocimiento a nivel profesional de todas las herramientas de los programas Contaplus, Facturaplus y Nominaplus.
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Técnico Superior en Nominaplus 2012
Euroinnova Formación
Con la realización de este curso el alumno aprenderá a llevar la gestión de nóminas y seguros sociales de una empresa informáticamente a partir de la utilización del programa Nominaplus 2012 del Grupo SP.
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Gestión de Personal. Nóminas (Curso Reconocido por la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid)
Euroinnova Formación
A través de este curso el alumno podrá adquirir los conocimientos necesarios en materia de gestión de personal para desarrollar las actividades propias de la Administración de las empresas en general y de autónomos.
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Técnico Superior en Nominaplus 2012
INSTITUTO EUROPEO DE ESTUDIOS EMPRESARIALES
Con la realización de este curso el alumno aprenderá a llevar la gestión de nóminas y seguros sociales de una empresa informáticamente a partir de la utilización del programa Nominaplus 2012 del Grupo SP.
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MF0238_3 Gestión de recursos Humanos
Euroinnova Formación
El presente curso dotará al alumno de los conocimientos necesarios para realizar el apoyo administrativo a las tareas de selección, formación y desarrollo de recursos humanos.
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Nóminas y cotización
FUFESS
Proporcionar a los participantes con los conocimientos necesarios para confeccionar nóminas y seguros sociales. Duración : 100 horas
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Experto en gestión de personal
INSTITUTO EUROPEO DE ESTUDIOS EMPRESARIALES
Formar a especialistas en la gestión y el desarrollo de políticas laborales, capaces de desenvolverse con absoluta garantía, aportando soluciones y anticipándose con una buena planificación.
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Máster Executive en Gestión Empresarial. ContaPlus, FacturaPlus y NominaPlus Nivel Profesional
INSTITUTO EUROPEO DE ESTUDIOS EMPRESARIALES
Este Máster proporcionará al alumno las herramientas necesarias para desarrollar las tareas de Administración y Gestión de Empresas con el máximo nivel.
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Nóminas-Seguros Sociales
CENTRO DE FORMACIÓN META
El objetivo de este curso es que el alumno adquiera conocimientos en el cálculo y liquidación de las cotizaciones a la seguridad social, los tipos de contratos laborales y la liquidación y cálculo de nóminas.
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Contratos, Nóminas y Seguridad Social
Luis Vives
Proporcionar al alumno los conocimientos necesarios para poder efectuar con eficacia las labores de gestión de personal de elaboración de Nóminas, seguros sociales, finiquitos, etc.
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Gestión del Personal y Nóminas
CENPROEX S.L.
El objetivo del curso es adquirir los conocimientos necesarios para desarrollar las gestiones.
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Nòmines i seguretat social
Fundació Cecot Formació
Adquirir els coneixements i habilitats necessàries per confeccionar nòmines en tots els supòsits que puguin donar-se en l’empresa així com l’elaboració d’assegurances socials i contractes.
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Contratación, nóminas y seguridad social
Academia Solam
Con este curso, al alumno adquirirá los conocimientos básicos necesarios para el trabajo relacionado con la gestión de los trabajadores.
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Técnico en nóminas, contratos, finiquitos y seguros sociales
GLOBAL BAHÍA
Dotar al formando de los conocimientos y habilidades prácticas necesarias para confeccionar nóminas en todos los supuestos que pueden darse en la empresa así como la elaboración de seguros sociales y contratos tras las últimas ...
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Nóminas y seguros sociales. Experto en GlNom
E-SCOLA (Escola Galega de Formación)
Con este curso teórico-práctico te proporcionamos la formación teórica relacionada con los contratos, nóminas y las liquidaciones correspondientes con la Seguridad Social y la Agencia Tributaria.
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Gestión de nóminas + Nominaplus 2008
ELBEEP.COM
Se describen los conceptos necesarios para la gestión de las nóminas de los trabajadores de una empresa, viendo varios ejemplos prácticos del cálculo manual de las nóminas. A continuación se analiza el funcionamiento de la...
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Nóminas y seguros sociales (presencial)
San Agustín
Se describen los conceptos necesarios para la gestión de las nóminas y los seguros sociales de los trabajadores de una empresa. Estos conocimientos son imprescindibles para el trabajo de cualquier administrativo y una buena referencia
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Gestión y práctica laboral, nóminas y seguros sociales
actualiza-T
Enseñar al alumnado a desenvolverse de forma eficaz en el desarrollo de las funciones requeridas en la administración de personal, en el departamento de recursos humanos de una empresa.
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Contratos, nóminas y seguridad social
BEST FORMACIO
Saber definir la tipología de Contrato más adecuado a las características del personal. Profundizar en todos los aspectos de las relaciones de la empresa con la seguridad social. Sacar partido a las herramientas informáticas, etc.
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Retribuciones salariales, cotización y recaudación (Desempleados)
MEATZE
Elaborar los documentos derivados de la retribución del trabajo por cuenta ajena. Aplicar al recibo de salarios las correspondientes deducciones, en concepto de cotización al Régimen General de la Seguridad Social y elaborar los documentos.
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