¿Qué quieres aprender?

Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos - RR. HH.

Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos - RR. HH.

Cef - Centro de Estudios Financieros

Máster presencial

Madrid y 2 más


7.950
¿Quieres hablar con un asesor sobre este curso?

Sedes

Localización

Fecha inicio

Barcelona
Septiembre 2022
Valencia
Septiembre 2022
Madrid
Septiembre 2022

Objetivos

Formar especialistas en la gestión de las personas dentro de las organizaciones. Para ello se darán a conocer los métodos para la planificación, gestión y desarrollo de los Recursos Humanos en su dimensión psicológica, jurídica y empresarial.

A quién va dirigido

Titulados universitarios en Derecho, Económicas, Ingeniería, Sociología, Psicología, Pedagogía, Ciencias Políticas y Comunicación, Graduados Sociales y Diplomados en Relaciones Laborales que quieran desarrollar su carrera profesional en el Área de Recursos Humanos y Relaciones Laborales de la Empresa o en el ámbito de la Consultoría de Gestión y Proyectos.

Requisitos

Requisito obligatorio estar en posesión de un título universitario.

Temario completo de este curso

Fundamentos de Dirección y Organización.
  • Finanzas fundamentales.
  • Planificación estratégica de RR.HH.
  • Deontología profesional y Responsabilidad Social Empresarial.

Dirección, Gestión y Desarrollo de Recursos Humanos

  • Análisis, descripción y valoración de puestos de trabajo.
  • Gestión por competencias.
  • Selección.
  • Gestión de la formación en entornos organizativos.
  • Gestión de programas subvencionados para el Desarrollo de la Formación Continua.
  • E-learning. Comunicación interna. Clima laboral.
  • Dirección por objetivos y gestión del desempeño.
  • Introducción a la Política retributiva.
  • Evaluación del potencial y planes de carrera.
  • Gestión del conocimiento.

Administración de Recursos Humanos.

  • Derecho laboral.
  • Seguridad Social.
  • Nóminas.
  • Negociación colectiva.
  • Prevención de Riesgos Laborales.

Auditoría y cuadro de mando de RR.HH.

  • Auditoría de RR.HH.
  • Cuadro de mando de RR. HH.
  • Desarrollo Directivo
  • Técnicas para hablar en público.
  • Técnicas de negociación.
  • Trabajo en equipo.Motivación.
  • Liderazgo.
  • Gestión del tiempo.
  • Inteligencia emocional.
Ver más