Máster online
Duración : 12 Meses
Emagister S.L. (responsable) tratará tus datos personales con la finalidad de gestionar el envío de solicitudes de información y comunicaciones promocionales de formación con tu consentimiento. Ejerce tus derechos de acceso, supresión, rectificación, limitación, portabilidad y otros, según se indica en nuestra política de privacidad.
A quién va dirigido
Titulados universitarios con un mínimo de tres años de experiencia.
Temario completo de este curso
Módulo 1. ELEMENTOS PARA LA GESTIÓN EMPRESARIAL
-- Gestión integral.
-- Desarrollo estratégico.
-- Gestión por procesos.
Módulo 2. GESTIÓN FINANCIERA
-- Análisis y diagnóstico económico-financiero.
-- La Evaluación de Proyectos de Inversión.
-- El presupuesto. La Creación de Valor. El Cuadro de Mando
Integral.
Módulo 3. COMPROMISO ÉTICO EN LA GESTIÓN
EMPRESARIAL
-- La ética empresarial
-- Dilemas éticos y reputación
-- Gobierno Corporativo
Módulo 4. INTRODUCCIÓN AL DESARROLLO SOSTENIBLE
-- Globalización: Aplicación y Consecuencias.
-- Claves del éxito en la sostenibilidad.
-- Sostenibilidad en los diferentes sectores económicos.
Módulo 5. DESARROLLO ECONÓMICO Y SOCIAL
-- Perpectivas de desarrollo en: democracia, sector público,
sociedad civil, género y medio ambiente.
Módulo 6. IMPACTOS Y GESTIÓN AMBIENTAL
-- Técnicas para la prevención y control de la contaminación
ambiental
-- Recursos minerales y energéticos (energías convencionales y
renovables).
-- Recursos biológicos: biodiversidad.
Módulo 7. ECONOMÍA BAJA EN CARBONO
-- Economías bajas en carbono.
-- Los mercados de emisiones.
-- Cálculo de la huella de carbono.
Módulo 8. DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS Y GESTIÓN
DEL TALENTO
-- Los nuevos modelos de Recursos Humanos.
-- La planificación estratégica de Recursos Humanos.
-- La Dirección participativa por Objetivos (DpO) y la Gestión del
Desempeño.
Módulo 9. GESTIÓN ESTRATÉGICA DE LA RESPONSABILIDAD
CORPORATIVA
-- Componentes de la RC
-- La sostenibilidad en el cuadro de mando
-- Entorno y Comunicación de la RC
Módulo 10. GESTIÓN DE STAKEHOLDERS Y REPORTING
-- La importancia de los Grupos de Interés
-- Tipos de memorias
-- Metodologías y tendencias en reporting
Módulo 11. ENFOQUE PRÁCTICO DE LA RESPONSABILIDAD
CORPORATIVA
-- Compras sostenibles
-- Acción social y voluntariado corporativo
-- Responsabilidad de producto
-- Información socialmente responsable
Módulo 12. INVERSIÓN SOCIALMENTE RESPONSABLE
-- La inversión socialmente responsable.
-- Tendencias globales.
-- Casos de éxito.
Módulo 13. ESTÁNDARES PARA LA GESTIÓN SOSTENIBLE
-- Los principios aspiracionales. El Pacto Mundial de las Naciones
Unidas.
-- Los cimientos del sistema. ISO 9001, ISO 14001 y OHSAS
18001.
-- Estándares y marcos de auditoría en materia de derechos
humanos y laborales. La norma SA 8000.
Módulo 14. INNOVACIÓN Y ESPÍRITU EMPRENDEDOR
-- Innovación y el espíritu emprendedor.
-- Innovaciones exitosas / fracasos en la innovación.
-- Nuevos retos: la innovación social.
Proyecto Fin de Master