Técnicas de Selección de Personal

DELENA Impartición

Curso a distancia

Objetivos

A través de este curso del centro Delena, tendrás la oportunidad de formarte sobre técnicas de selección de personal, lo que te permitirá ampliar tus competencias dentro del sector de los recursos humanos.

A quién va dirigido

Esta formación se dirige a todo aquel que quiera ampliar o reciclar sus conocimientos sobre recursos humanos, con independencia de su edad y formación.

Requisitos

Este programa formativo no tiene requisitos previos.

Temario completo de este curso

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Tema 1. El proceso de selección de personal 
- La evolución en las formas de organización del trabajo 
- Fases en el proceso de selección de personal 

Tema 2. Análisis y descripción de puestos 
- La detección de necesidades de personal 
- Análisis y descripción de puestos de trabajo 

Tema 3. La fase de reclutamiento 
- ¿Reclutamiento interno o externo? 
- Tipos de fuentes de reclutamiento 

Tema 4. La entrevista personal 
- La preparación de las entrevistas y el análisis de currículo
- Fases de la entrevista 
- Tipos de entrevistas 
- Preguntas clave en las entrevistas de selección 
- Distorsiones en las entrevistas de selección 
- Otros aspectos a tener en cuenta en la entrevista 

Tema 5. Selección por competencias 
- Qué entendemos por competencias 
- Cómo surgen los modelos de selección por competencias 
- Los diccionarios de competencias 
- La entrevista de incidentes críticos 

Tema 6. Herramientas de apoyo en selección de personal 
- Aplicación de pruebas complementarias en selección: cómo y cuándo 
- Test Psicotécnicos o aptitudinales 
- Test de personalidad 
- Pruebas situacionales 
- Pruebas de conocimiento 
- Pruebas grafológicas 

Tema 7. Cierre del proceso de selección: consideraciones finales 
- La decisión del candidato final 
- Preparación para la incorporación del candidato 
- Acogida del candidato en la empresa 

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