Máster a distancia
Duración : 9 Meses
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Objetivos
Adquirirás conocimientos sobre conceptos como los derechos y obligaciones con la seguridad social, conocerás las modalidades de contratación, aprenderás técnicas de selección de personal y desarrollarás tus habilidades de liderazgo de equipos. Recibirás además un curso de Prevención de Riesgos Laborales y te formarás en Coaching directivo.
A quién va dirigido
La formación se dirige a titulados y profesionales que quieran adquirir competencias para dirigir los departamentos de Recursos Humanos.
Requisitos
Titulación Universitaria (posibilita la obtención de Doble Titulación Universidad Católica de Ávila (UCAV) – IMF)
Temario completo de este curso
MÓDULO I - Organización eficaz del capital humano
MÓDULO II - Técnicas efectivas de selección de personal
MÓDULO III - Modelos actuales de gestión de los Recursos Humanos
MÓDULO IV - El desarrollo de los Recursos Humanos como ventaja competitiva
MÓDULO V - Los contratos de trabajo y sus bonificaciones
MÓDULO VI - Aspectos reguladores de la relación laboral
MÓDULO VII - Suspensión, modificación y extinción del contrato de trabajo
MÓDULO VIII - Los conceptos salariales y su reflejo en la nómina
MÓDULO IX - Derechos y obligaciones con la Seguridad Social
MÓDULO X - Trabajo fin de máster
CURSO I - Curso Básico en Prevención de Riesgos Laborales