1. TEORÍAS DE LA MOTIVACIÓN 1.1 Conceptos de motivación. 1.1.1 Taylorismo. 1.1.2 Escuela de las relaciones humanas. 1.1.3 La teoría erc. 1.1.4 Herzberg. Factores higienizantes. 1.1.5 La escuela sociológica. 1.1.6 Teoría z: Ouchi. 1.1.7 El modelo Mcclelland. 1.1.8 Teoría motivacional de la expectativa: Vroom. 1.1.9 Modelo de porter-lawler. 1.1.10 Teoría de la fijación de metas: Locke. 2. TÉCNICAS DE MOTIVACIÓN 2.1 Motivación y retribución. 2.2 Técnicas de motivación. 2.2.1 La participación. 2.2.2 Técnica de enriquecimiento y alargamiento del trabajo. 2.3 Dirección por objetivos (DPO). 2.3.1 Establecimiento de los objetivos (Etapa 1). 2.3.2 Compromiso con el objetivo (Etapa 2). 2.3.3 Apoyo y feedback (Etapa 3). 2.4 Programas de calidad de vida laboral. 2.5 Técnicas mixtas de motivación. 2.6 Intraemprendedores.