PARTE 1. PSICOLOGÍA HOLÍSTICA

• Unidad didáctica 1. Introducción a la psicología
• Unidad didáctica 2. Psicología gestalt
• Unidad didáctica 3. Counseling
• Unidad didáctica 4. Coaching
• Unidad didáctica 5. Mindfulness
• Unidad didáctica 6. Programación neurolingüística
• Unidad didáctica 7. Hipnosis
• Unidad didáctica 8. Psicología sistémica. Constelaciones familiares
• Unidad didáctica 9. Narrativa terapéutica
• Unidad didáctica 10. Psicología transpersonal
• Unidad didáctica 11. Otras aproximaciones

PARTE 2. MINDFULNESS

• Unidad didáctica 1. La importancia de las emociones
• Unidad didáctica 2. La inteligencia emocional
• Unidad didáctica 3. Aptitudes esenciales para la IE
• Unidad didáctica 4. Control de emociones negativas
• Unidad didáctica 5. Personalidad y emoción
• Unidad didáctica 6. Mindfulness
• Unidad didáctica 7. La relajación en mindfulness
• Unidad didáctica 8. El estrés
• Unidad didáctica 9. Técnicas cognitivas y de autocontrol. Una aproximación a la autorregulación emocional
• Unidad didáctica 10. Psicoterapia y mindfulness. Control emocional

PARTE 3. INTELIGENCIA EMOCIONAL

MÓDULO 1. INTRODUCCIÓN A LA INTELIGENCIA EMOCIONAL

• Unidad didáctica 1. Introducción a la inteligencia
• Unidad didáctica 2. Introducción a la emoción
• Unidad didáctica 3. Clasificación de las emociones
• Unidad didáctica 4. ¿Qué es la inteligencia emocional? Definición
• Unidad didáctica 5. Teorías de inteligencia emocional: daniel goleman
• Unidad didáctica 6. Test de inteligencia emocional

MÓDULO 2. TALLER INTELIGENCIA EMOCIONAL: DINÁMICA DE INTELIGENCIA EMOCIONAL

• Unidad didáctica 7. Personalidad y autoconocimiento
• Unidad didáctica 8. Habilidades relacionadas con la inteligencia emocional (I)
• Unidad didáctica 9. Habilidades relacionadas con la inteligencia emocional (II)
• Unidad didáctica 10. Técnicas para aumentar la inteligencia emocional

MÓDULO 3. INTELIGENCIA EMOCIONAL EN NIÑOS

• Unidad didáctica 11. El desarrollo de la inteligencia emocional
• Unidad didáctica 12. Inteligencia emocional en la educación
• Unidad didáctica 13. Dificultades emocionales

MÓDULO 4. INTELIGENCIA EMOCIONAL EN EL TRABAJO

• Unidad didáctica 14. Inteligencia emocional y la vida laboral
• Unidad didáctica 15. PNL e inteligencia emocional
• Unidad didáctica 16. Dirección y gestión empresarial con inteligencia emocional
• Unidad didáctica 17. Inteligencia emocional 2.0

PARTE 4. INTELIGENCIA EMOCIONAL Y CONTROL DEL ESTRÉS LABORAL

MÓDULO 1: INTELIGENCIA Y EMOCIONES

• Unidad didáctica 1. La inteligencia
• Unidad didáctica 2. Las emociones

MÓDULO 2: INTELIGENCIA EMOCIONAL APLICADA AL ENTORNO LABORAL

• Unidad didáctica 3. La inteligencia emocional
• Unidad didáctica 4. El liderazgo
• Unidad didáctica 5. Los equipos de trabajo en las organizaciones actuales
• Unidad didáctica 6. La inteligencia emocional en los equipos de trabajo
• Unidad didáctica 7. Técnicas para mejorar el funcionamiento de un equipo

MÓDULO 3: ESTRÉS, ANSIEDAD Y HABILIDADES SOCIALES

• Unidad didáctica 8. El estrés, la ansiedad y las habilidades sociales
• Unidad didáctica 9. El estrés laboral
• Unidad didáctica 10. El burnout
• Unidad didáctica 11. Prevención y manejo del estrés laboral

MÓDULO 4: LA AUTOESTIMA

• Unidad didáctica 12. La autoestima: conceptos claves para luchar contra el estrés

MÓDULO 5: TÉCNICAS DE AUTOCONTROL

• Unidad didáctica 13. Técnicas de autocontrol emocional
• Unidad didáctica 14. Técnicas cognitivas
• Unidad didáctica 15. Técnicas grupales

PARTE 5. PSICOLOGÍA POSITIVA

• Unidad didáctica 1. Introducción a la psicología positiva
• Unidad didáctica 2. La importancia de las emociones
• Unidad didáctica 3. Técnicas empleadas en psicología positiva. En busca del bienestar
• Unidad didáctica 4. Aptitudes esenciales para la inteligencia emocional
• Unidad didáctica 5. El estrés
• Unidad didáctica 6. Control de las emociones negativas
• Unidad didáctica 7. Risoterapia
• Unidad didáctica 8. Autoestima y autoconcepto
• Unidad didáctica 9. La psicología positiva en situaciones adversas
• Unidad didáctica 10. La comunicación y habilidades sociales en psicología positiva

PARTE 1. EXPERTO EN COACHING Y MENTORING PARA LA SUPERACIÓN PERSONAL

• Unidad didáctica 1. ¿Qué es el coaching?
• Unidad didáctica 2. Importancia del coaching
• Unidad didáctica 3. Aspectos fundamentales del coaching I
• Unidad didáctica 4. Aspectos fundamentales del coaching II
• Unidad didáctica 5. Ética y coaching
• Unidad didáctica 6. Coaching como ayuda al liderazgo de empresa
• Unidad didáctica 7. Herramientas de coaching ejecutivo
• Unidad didáctica 8. La mejora del funcionamiento del equipo
• Unidad didáctica 9. Qué es el mentoring
• Unidad didáctica 10. Clases de mentoring.
• Unidad didáctica 11.creación y desarrollo de un programa de mentoring.

PARTE 2. EXPERTO EN PRACTITIONER EN PROGRAMACIÓN NEUROLINGÜÍSTICA PARA LA SUPERACIÓN PERSONAL Y PROFESIONAL

MÓDULO 1. CONCEPTUALIZACIÓN Y APLICACIONES DE LA PROGRAMACIÓN NEUROLINGÜÍSTICA

• Unidad didáctica 1. PNL para la excelencia
• Unidad didáctica 2. Análisis de los componentes de la PNL
• Unidad didáctica 3. Análisis de los sistemas representacionales y los modelos de cambio
• Unidad didáctica 4. Análisis de los metamodelos y metaprogramas
• Unidad didáctica 5. Ámbito de aplicación de la programación neurolingüística

MÓDULO 2. ÁREAS DE TRABAJO Y ESTRATEGIAS EN PROGRAMACIÓN NEUROLINGÜÍSTICA

• Unidad didáctica 6. Empatía, rapport e IE
• Unidad didáctica 7. Comunicación a través del lenguaje escrito y oral
• Unidad didáctica 8. Comunicación a través del lenguaje no verbal
• Unidad didáctica 9. Capacidad de escucha en la comunicación
• Unidad didáctica 10. El sistema de creencias e ideales personales
• Unidad didáctica 11. Las estrategias en PNL I
• Unidad didáctica 12. Las estrategias en PNL II

MÓDULO 3. APLICACIÓN DE LAS TÉCNICAS DE PNL EN LA GESTIÓN EMPRESARIAL

• Unidad didáctica 13. PNL para el desarrollo estratégico de la empresa
• Unidad didáctica 14. PNL para la optimización de los flujos de comunicación organizacional
• Unidad didáctica 15. Recursos de coaching para la PNL organizacional
• Unidad didáctica 16. PNL para el desarrollo directivo
• Unidad didáctica 17. PNL para el desarrollo de los recursos humanos I
• Unidad didáctica 18. PNL para el desarrollo de los recursos humanos II
• Unidad didáctica 19. PNL para la el aumento de las ventas

PARTE 3. LA INTELIGENCIA EMOCIONAL COMO FACTOR CLAVE PARA LA SUPERACIÓN PERSONAL

MÓDULO I. INTRODUCCIÓN A LA INTELIGENCIA EMOCIONAL

• Unidad didáctica 1. Introducción a la inteligencia
• Unidad didáctica 2. Emoción
• Unidad didáctica 3. Inteligencia emocional

MÓDULO II. INTELIGENCIA EMOCIONAL Y ÉXITO PERSONAL

• Unidad didáctica 4. Personalidad, autoconocimiento e inteligencia emocional
• Unidad didáctica 5. Habilidades relacionadas con la inteligencia emocional (I)
• Unidad didáctica 6. Habilidades relacionadas con la inteligencia emocional (II)
• Unidad didáctica 7. Técnicas para aumentar la inteligencia emocional

PARTE 4. DESARROLLAR Y APLICAR LA INTELIGENCIA EMOCIONAL COMO HERRAMIENTA FUNDAMENTAL PARA LA SUPERACIÓN Y EL DESARROLLO PROFESIONAL

• Unidad didáctica 1. Inteligencia emocional y vida laboral (I)
• Unidad didáctica 2. Inteligencia emocional y vida laboral (II)
• Unidad didáctica 3. PNL e inteligencia emocional
• Unidad didáctica 4. Dirección y gestión empresarial con inteligencia emocional
• Unidad didáctica 5. Habilidades directivas
• Unidad didáctica 6. Liderazgo
• Unidad didáctica 7. Los equipos de trabajo en las organizaciones actuales
• Unidad didáctica 8. Inteligencia emociona en los equipos de trabajo
• Unidad didáctica 9. Técnicas para mejorar el funcionamiento de un equipo
• Unidad didáctica 10. El estrés, la ansiedad y las habilidades sociales

PARTE 5. DESARROLLAR Y APLICAR LAS HABILIDADES DIRECTIVAS COMO HERRAMIENTAS PARA LA SUPERACIÓN Y EL DESARROLLO PROFESIONAL

MODULO 1. LA FIGURA DEL DIRECTOR EN LA EMPRESA

• Unidad didáctica 1. Proceso directivo
• Unidad didáctica 2. Las funciones de la dirección

MODULO 2. LA NEGOCIACIÓN EN EL ÁMBITO DIRECTIVO EMPRESARIAL

• Unidad didáctica 3. La negociación
• Unidad didáctica 4. Técnicas de negociación
• Unidad didáctica 5. La figura del sujeto negociador

MODULO 3. RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS Y MOTIVACIÓN EN EL PUESTO DE TRABAJO

• Unidad didáctica 6. Prevenir, afrontar y resolver el conflicto
• Unidad didáctica 7. Estrés laboral. Consecuencias y manejo
• Unidad didáctica 8. Motivación laboral

MODULO 4. LA COMUNICACIÓN Y SU IMPORTANCIA EN LA EMPRESA

• Unidad didáctica 9. La comunicación
• Unidad didáctica 10. La comunicación en la empresa
• Unidad didáctica 11. Comunicación no verbal
• Unidad didáctica 12. Relaciones interpersonales

MÓDULO 1. TÉCNICAS PARA EL AFRONTAMIENTO Y LA GESTIÓN DE CONFLICTOS

• Unidad didáctica 1. Gestión de conflictos
• Unidad didáctica 2. Afrontamiento de los conflictos
• Unidad didáctica 3. Metodología de resolución: la negociación

MÓDULO 2. GESTIÓN EFICAZ DEL TIEMPO

• Unidad didáctica 4. Autoconocimiento y gestión del tiempo
• Unidad didáctica 5. Los ladrones del tiempo

MÓDULO 3. PLANIFICACIÓN EFICIENTE DE TAREAS

• Unidad didáctica 6. Planificación del tiempo

MÓDULO 4. LA DELEGACIÓN DE TAREAS

• Unidad didáctica 7. Delegación de las tareas