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Maestría en Administración con acentuación en Recursos Humanos (MBArecursos humanos)

Maestría en Administración con acentuación en Recursos Humanos (MBArecursos humanos)

UERRE

Máster presencial

Monterrey (México)


Precio a consultar

Estudiar una maestría ofrece nuevos horizontes de vida y crecimiento profesional. La actualización de conocimientos, la especialización y el desarrollo de habilidades permiten diseñar una visión competitiva del ejercicio profesional.Como egresado conocerás y entenderás la dinámica global de los negocios en la actualidad, compartirás experiencias con maestros y compañeros mediante redes de contactos que te permitirán establecer relaciones para apoyarse mutuamente en el ejercicio profesional.Dominarás áreas de la Administración y Negocios desde el manejo de recursos hasta aspectos de comercialización y venta. Serás competente para planear efectiva y eficientemente en entornos locales y globales dando soluciones a problemas reales a empresas y organizaciones.

Como egresado conocerás y entenderás la dinámica global de los negocios en la actualidad, compartirás experiencias con maestros y compañeros mediante redes de contactos que te permitirán establecer relaciones para apoyarse mutuamente en el ejercicio profesional.

Dominarás áreas de la Administración y Negocios desde el manejo de recursos hasta aspectos de comercialización y venta. Serás competente para planear efectiva y ecientemente en entornos locales y globales dando soluciones a problemas reales a empresas y organizaciones.

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Sedes

Localización

Fecha inicio

Monterrey

Objetivos

Formar expertos en la gestión de los recursos humanos, desde el proceso de reclutamiento, la retención del talento y la motivación, permeando la filosofía de la organización. Objetivos específicos Lograr una visión global de la empresa y de la gestión del capital humano. Comprender el desarrollo organizacional y su impacto en la actualidad. Identificar la problemática de la dirección empresarial, el cambio en la interrelación de las empresas, el gobierno y la sociedad. Aplicar las diferentes técnicas de planeación, implementación y control de estrategias de recursos humanos de corto y mediano plazo. Conocer el proceso de gestión del capital humano en empresas, nacionales e internacionales, reconocidas como socialmente responsables.

Temario completo de este curso

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Materias
ADN U-ERRE

  • Pensamiento Crítico Mundial
  • Negociación y Solución de Conflictos
  • Gestión de la Innovación

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Materias de la Acentuación

Recursos Humanos

  • Desarrollo Organizacional
  • Desarrollo de Habilidades Directivas y Empresariales
  • Administración del Capital Humano
  • Tópicos Selectos de Capital Humano

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Materias de la Disciplina

  • Estadística para Negocios
  • Contabilidad Administrativa
  • Métodos Cuantitativos para la Toma de Decisiones
  • Economía para Decisiones Administrativas
  • Sistemas de Información Financiera
  • Estrategias para la Globalización

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Materias Electivas

  • Finanzas Globales
  • Impuesto sobre la Renta a Personas Morales
  • Derecho de Acceso a la Información Pública
  • Derecho Fiscal Internacional
  • Seminario de Empleabilidad
  • Liderazgo y Gerencia del Cambio
  • Negociación Intercultural
  • Desarrollo Organizacional y Gestión del Cambio
  • Ética Corporativa· Responsabilidad Social
  • Administración de la Cadena de Suministros
  • Relaciones y Negociaciones Laborales
  • Administración de las Compensaciones
  • Administración 2000
  • Tópicos Selectos de Recursos Humanos
  • Procesos de Transformación Organizacional
  • Administración de Recursos Humanos en Empresas Multinacionales
  • Ética y Leyes Internacionales
  • Tecnologías de Información y Comunicación
  • Administración de Proyectos
  • Comercio Electrónico
  • Procesos de Gestión Electrónica
  • Investigación de Mercados Internacionales

* Se puede cursar cualquier materia que se ofrezca para otro programa de posgrado en la que se tenga interés y se cumpla con los prerrequisitos.

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