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Empresa Familiar: Máster MBA en Administración y Dirección de Empresas, Experto ...

Empresa Familiar: Máster MBA en Administración y Dirección de Empresas, Experto en Gestión de Empresas Familiares

ESNECA BUSINESS SCHOOL

Curso online

Descuento Lectiva
2.380 € 595

ESNECA Business School imparte este Máster MBA en Administración y Dirección de Empresas que te ofrece ahora Lectiva. Si siempre has querido mejorar tu empresa familiar y obtener más conocimientos sobre este ámbito, no dudes en matricularte a este máster para empezar a aprender y así convertirte en un gran profesional del sector.

Se trata de una formación online que tiene una duración de 600 horas lectivas a lo largo de las cuales estudiarás todas aquellas competencias y habilidades que necesitarás para ser todo un profesional de este ámbito. Algunos de los conocimientos que estudiarás serán las estrategias en las empresas familiares, el diseño de estructuras de gobierno para las empresas familiares y las características del hecho de redireccionar una empresa familiar profesional.

No dudes en solicitar más información sorbe el máster en esta página de Lectiva.

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Objetivos

Tal y como el alumno vaya avanzando con el estudio, podrá ampliar sus conocimientos en diversos ámbitos, tales como el ámbito laboral conociendo el uso de Nominaplus, el ámbito de la contabilidad aprendiendo a utilizar CONTA, el ámbito fiscal y el impuesto sobre la renta de las personas físicas, e incluso el ámbito empresarial y nuevas tecnologías aplicadas a las PYMES. Además, también tendrá disponibles diversos ejercicios de autoevaluación para que pueda ir revisando como está avanzando.

A quién va dirigido

Este curso está dirigido a empresarios, directivos, emprendedores,trabajadores del sector empresarial interesados en adquirir los conocimientos y habilidades necesarios para la dirección de empresas familiares.

Requisitos

No se requieren

Temario completo de este curso

PARTE 1: GESTIÓN LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL

  • Módulo 1. Proceso de formación del derecho del trabajo
  • Módulo 2. Introducción a la seguridad social
  • Módulo 3. Negociación colectiva y convenios colectivos
  • Módulo 4. Cotizaciones a la seguridad social y nóminas
  • Módulo 5. Contratación laboral
  • Módulo 6. Vicisitudes del contrato de trabajo
  • Módulo 7. Extinción del contrato de trabajo
  • Módulo 8. Jornada, horario e interrupciones del tiempo de trabajo
  • Módulo 9. Salario
  • Módulo 10. Prestaciones
  • Módulo 11. Prevención de riesgos laborales I
  • Módulo 12. Prevención de riesgos laborales II

PARTE 2: RECURSOS HUMANOS, SOFT SKILLS Y COACHING

RECURSOS HUMANOS, SOFT SKILLS Y COACHING I

  • Módulo 1. Gestión de los recursos humanos
  • Módulo 2. Reclutamiento y selección de personal
  • Módulo 3. Formación en la empresa
  • Módulo 4. Comunicación en la empresa

RECURSOS HUMANOS, SOFT SKILLS Y COACHING II

  • Módulo 5. Gestión de personal y habilidades directivas
  • Módulo 6. Soft Skills I
  • Módulo 7. Soft Skills II
  • Módulo 8. Coaching ejecutivo

PARTE 3: CONTABILIDAD Y ANALÍTICA CONTABLE

  • Módulo 1. Contabilidad
  • Módulo 2. Hechos contables
  • Módulo 3. Resultado de la empresa
  • Módulo 4. Interpretación de la documentación y la normativa mercantil y contable
  • Módulo 5. Contabilidad de gestión
  • Módulo 6. PGC y libros contables
  • Módulo 7. Registros contables de la actividad empresarial
  • Módulo 8. Contabilidad del IVA en los libros auxiliares
  • Módulo 9. Documentación comercial
  • Módulo 10. Análisis de la contabilidad
  • Módulo 11. Aplicaciones informáticas de contabilidad
  • Módulo 12. Registro contable a través de aplicaciones informáticas

PARTE 4: MARKETING ESTRATÉGICO

MARKETING ESTRATÉGICO I

  • Módulo 1. Principios del marketing
  • Módulo 2. Marketing mix
  • Módulo 3. Análisis del entorno
  • Módulo 4. Análisis del mercado
  • Módulo 5. Análisis del consumidor

MARKETING ESTRATÉGICO II

  • Módulo 6. Aplicación del marketing
  • Módulo 7. Marketing digital
  • Módulo 8. Elaboración de un plan de marketing
  • Módulo 9. Medición y valoración de resultados I
  • Módulo 10. Medición y valoración de resultados II

PARTE 5: RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA

RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA I

  • Módulo 1. Introducción a la responsabilidad social corporativa
  • Módulo 2. Derechos humanos y laborales básicos
  • Módulo 3. Impacto medioambiental de las empresas
  • Módulo 4. Intereses del consumidor

RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA II

  • Módulo 5. Gestión de la responsabilidad social corporativa
  • Módulo 6. Comunicación y transparencia
  • Módulo 7. Efectividad de la RSC
  • Módulo 8. RSC en el ámbito de las pymes

PARTE 6: EMPRESA DIGITAL

  • Módulo 1. Empresas en el sector digital
  • Módulo 2. Tecnología aplicada a la empresa
  • Módulo 3. SEO
  • Módulo 4. Joomla! I
  • Módulo 5. Joomla! II
  • Módulo 6. Wordpress I
  • Módulo 7. Wordpress II
  • Módulo 8. Prestashop I
  • Módulo 9. Prestashop II

PARTE 7: GESTIÓN FISCAL

  • Módulo 1. Introducción a la gestión fiscal
  • Módulo 2. Impuesto sobre sociedades I
  • Módulo 3. Impuesto sobre sociedades II
  • Módulo 4. Impuesto sobre el valor añadido I
  • Módulo 5. Impuesto sobre el valor añadido II
  • Módulo 6. Impuesto sobre la renta de las personas físicas I
  • Módulo 7. Impuesto sobre la renta de las personas físicas II

PARTE 8: MANUALES FORMATIVOS DE HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL

  • Módulo 1. Sage 50C I
  • Módulo 2. Sage 50C II
  • Módulo 3. A3erp I
  • Módulo 4. A3erp II
  • Módulo 5. Software Delsol: Factusol
  • Módulo 6. Software Delsol: Contasol
  • Módulo 7. Software Delsol: Nominasol
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