¿Qué quieres aprender?

Master MBA en Dirección y Gestión de Agencias de Colocación + ...

Master MBA en Dirección y Gestión de Agencias de Colocación + Titulación Universitaria

Euroinnova International Online Education_

Máster online

Descuento Lectiva
2.200 € 1.695

Duración : 12 Meses

¿Quieres hablar con un asesor sobre este curso?

Objetivos

El Máster Agencias de Colocación tiene los siguientes objetivos: Describir los aspectos generales de una agencia de colocación. Conocer la legislación que regula las agencias de colocación. Desarrollar las competencias necesarias para abordar la dirección estratégica de PYME´s. Conocer los elementos que integran un plan de empresa y la dinámica de su diseño y desarrollo. Ofrecer las bases para realizar los procesos administrativos de la empresa, en concreto: Nóminas y Seguros Sociales; Contabilidad y facturación; Obligaciones fiscales. Desarrollar las habilidades y destrezas necesarias para realizar un análisis de la situación de la empresa desde un sentido crítico. Determinar los usuarios de este tipo de agencias. Detallar la situación actual del mercado de trabajo. Describir el proceso de organización y control de las actividades que se llevan a cabo en las agencias de colocación. Conocer la planificación económicafinanciera adecuada de una empresa de colocación.

A quién va dirigido

Está dirigido a todos aquellos profesionales interesados en trabajar en el ámbito de las agencias de colocación, concretamente en la parte de dirección y gestión, y a todas aquellas personas interesadas en adquirir conocimientos relacionados con este campo.

Requisitos

No presenta requisitos previos.

Temario completo de este curso

PARTE 1. AGENCIAS DE COLOCACIÓN
MÓDULO 1. Las agencias de colocación
  • Unidad didáctica 1. Introducción a las agencias de colocación
  • Unidad didáctica 2. Legislación que regula el funcionamiento de las agencias de colocación
  • Unidad didáctica 3. La figura del agente de colocación
  • Unidad didáctica 4. Los usuarios de las agencias de colocación
  • Unidad didáctica 5. El mercado de trabajo
  • Unidad didáctica 6. La orientación laboral

MÓDULO 2. Gestión de las agencias
  • Unidad didáctica 7. Organizaión y control de la actividad en agencias de colocación
  • Unidad didáctica 8. Planificación y organización de los recursos en las agencias de colocación
  • Unidad didáctica 9. Planificación económico-financiera previsional de la actividad económica en agencias de colocación
  • Unidad didáctica 10. Rentabilidad y viabilidad de una agencia de colocación

PARTE 2. ORIENTACIÓN LABORAL
  • Unidad didáctica 1. La orientación laboral
  • Unidad didáctica 2. Usuarios de la orientación laboral
  • Unidad didáctica 3. Marco de referencia de la orientación: los servicios de empleo público en España
  • Unidad didáctica 4. La política social y de empleo en la unión europea
  • Unidad didáctica 5. El mercado de trabajo
  • Unidad didáctica 6. Los sistemas de intermediación del mercado de trabajo
  • Unidad didáctica 7. Las técnicas de búsqueda de empleo (i)
  • Unidad didáctica 8. Las técnicas de búsqueda de empleo (ii)
  • Unidad didáctica 9. Técnicas de mejora personal
  • Unidad didáctica 10. Contratos (i). La relación laboral
  • Unidad didáctica 11. Contratos (ii). Modalidades de contratación

PARTE 3. LA DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE LA AGENCIA DE COLOCACIÓN
  • Unidad didáctica 1. Empresa, organización y liderazgo
  • Unidad didáctica 2. El plan de empresa i. La elaboración de un estudio de mercado
  • Unidad didáctica 3. El plan de empresa ii. Planificación empresarial en la áreas de gestión comercial, marketing y producción
  • Unidad didáctica 4. El plan de empresa iii. Planificación y gestión de infraestructura, rr.hh recursos financieros

PARTE 4. GESTIÓN LABORAL Y RECURSOS HUMANOS EN AGENCIAS DE COLOCACIÓN
MÓDULO 1. Gestión de recursos humanos
MÓDULO 2. Gestión laboral
  • Unidad didáctica 5. Contratos ii. Modalidades de contratación
  • Unidad didáctica 6. Sistema de seguridad social. Régimen general
  • Unidad didáctica 7. Gestión de nóminas y cotizaciones a la seguridad social

PARTE 5. GESTIÓN CONTABLE Y PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN AGENCIAS DE COLOCACIÓN
MÓDULO 1. Gestión económico-financiera
  • Unidad didáctica 1. Introducción a la contabilidad
  • Unidad didáctica 2. El ejercicio contable
  • Unidad didáctica 3. Marco conceptual y principios
  • Unidad didáctica 4. Contabilización de gastos e ingresos
  • Unidad didáctica 5. Contabilización del inmovilizado
  • Unidad didáctica 6. Contabilización de operaciones de tráfico

MÓDULO 2. Prevención de riesgos laborales
  • Unidad didáctica 7. Conceptos básicos de prevención de riesgos laborales
  • Unidad didáctica 8. Los riesgos profesionales

PARTE 6. ADMINISTRACIÓN FISCAL EN AGENCIAS DE COLOCACIÓN
  • Unidad didáctica 1. Introducción al derecho tributario
  • Unidad didáctica 2. Impuesto sobre la renta de las personas físicas i
  • Unidad didáctica 3. Impuesto sobre la renta de las personas físicas ii
  • Unidad didáctica 4. El impuesto sobre el valor añadido
  • Unidad didáctica 5. Impuesto sobre sociedades
Ver más