Máster online
Duración : 12 Meses
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Objetivos
Adquirir los conocimientos necesarios para realizar las nóminas y finiquitos en la empresa. Analizar los puestos de trabajo, para describir y capacitar al puesto con los recursos necesarios para su realización. Conocer los recursos para identificar y prevenir los posibles riesgos laborales existentes en la empresa. Conocer el panorama laboral a fin de aplicar las correspondientes bonificaciones en cada caso, dependiendo del contrato de trabajo. Gestionar los recursos humanos dentro de la empresa, identificando las competencias de los distintos trabajadores.
A quién va dirigido
Dirigido a directivo o a quienes necesiten conocer de forma práctica y aplicable la realización de la gestión de contratación en la empresa, identificando el tipo de contrato, gestionar a la platilla, identificando las competencias de cada trabajadores.
Requisitos
No es necesario cumplir con requisitos previos para realizar esta formación.
Temario completo de este curso
MÓDULO 1. NÓMINAS, FINIQUITOS Y SEGUROS SOCIALES
MÓDULO 2. GESTIÓN DE PERSONAL. PLANIFICACIÓN DE PLANTILLAS DE TRABAJO
MÓDULO 3. NOMINAPLUS
MÓDULO 4. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES BÁSICO PARA OFICINAS Y SECTOR DE LA ADMINISTRACIÓN
MÓDULO 5. PROCEDIMIENTO LABORAL
MÓDULO 6. AUDITORÍA DE RECURSOS HUMANOS