Postgrado online
Duración : 6 Meses
Dedícate a la formación y selección de personal, asumiendo competencias nuevas dentro del sector de recursos humanos con el Posgrado en Recruitment de ISEB-Instituto Superior Europeo de Barcelona. Es una capacitación que podrás hacer durante 6 meses de forma online, por lo que podrás estudiar confortablemente desde donde quieras.
Por esta formación aprenderás las particularidades de los conceptos legales vinculados con los trámites administrativos y económicos, y te instruirás sobre los derechos y deberes tanto de empresarios como de trabajadores o sobre la prevención de riesgos laborales.
Al concluir la formación, te convertirás en técnico de selección de personal, especialista en gestión de competencias, gestor de evaluación y de desempeño o consultor externo en selección y formación, entre muchos otros.
Ponte en contacto con nosotros para recibir información a través de lectiva.com. Nuestro profesionales solventarán tus dudas sin compromiso alguno.
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Objetivos
Promocionar la prevención de los riegos laborales en la empresa. Tener conocimiento de las responsabilidades y la normativa, derechos y obligaciones de cada una de las jerarquías profesionales en materia de prevención. Identificar, evaluar y controlar los riesgos presentes en cada uno de los puestos de trabajo. Poner en práctica los conocimientos teóricos acerca de salud laboral y seguridad en la empresa u organización. Tener en cuenta la importancia del departamento de recursos humanos y conocer sus funciones haciendo hincapié a los aspectos legales y jurídicos que afectan a la contratación de personal. Aprender las distintas técnicas y dinámicas en la selección de personal. Determinar las bases de cotización más adecuadas en cada una de las diferentes situaciones que se presenten y tener conocimiento de los elementos que forman parte del recibo de salario. Emplear adecuadamente la tramitación de los boletines de cotización a la Seguridad Social así como la normativa legal vigente para llevar a cabo la elaboración de las diferentes modalidades de contratos laborales.
A quién va dirigido
El Posgrado en Recruitment se dirige a profesionales que quieran especializarse en la gestión y selección de equipos así como profundizar en nuevas herramientas de RRHH.
Requisitos
No presenta requisitos previos.
Temario completo de este curso
MÓDULO 1. GESTIÓN DE LOS RRHH
MÓDULO 2. SELECCIÓN DE PERSONAL
MÓDULO 3. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
MÓDULO 4. ASESORÍA LABORAL EN RRHH
MÓDULO 5. FORMACIÓN Y MODALIDADES ONLINE