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Gracias al postgrado en recursos humanos y asesoría laboral el alumno estará capacitado para realizar funciones de gestión de recursos humanos, gestión de personal y administración laboral en una empresa. Este postgrado formará al alumnado en áreas psicosociales...
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BLOQUE I:MÓDULO I:1. EL CONTRATO DE TRABAJO2. SUSPENSIÓN Y EXTINCIÓN DELÑ CONTRATO DE TRABAJO: EL FINIQUITO3. GESTIÓN DE NÓMINAS Y COTIZACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIALMÓDULO II:4. LA NEGOCIACIÓN...
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El objetivo que pretende el postgrado de asesoría laboral y nóminas es capacitar al alumnado de los recursos necesarios para poder trabajar como asesor laboral. Para ello es necesario que el alumno obtenga conocimientos sobre ordenación jurídica de las...
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El máster en recursos humanos y asesoría laboral tiene como finalidad ayudar a los alumnos a gestionar el capital humano de una empresa y organización. Gracias a este curso el alumnado conocerá herramientas y técnicas para la selección de personal adecuado...
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MÓDULO I:1. PERFIL PROFESIONAL DEL TÉCNICO DE RECURSOS HUMANOS2. LA EMPRESA Y LOS RECURSOS HUMANOS: DEPARTAMENTO DE rr.hh3. LA DIRECCIÓN DE RR.HH: DIRECCIÓN POR OBJETIVOS4. LA GESTIÓN POR COMPETENCIAS
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Este postgrado de Recursos Humanos y Asesoría Laboral tiene el objetivo de formar profesionalmente al alumno en los campos de la gestión de recursos humanos, gestión de personal y administración laboral dentro de una empresa. El estudiante que finalice...
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