Hablemos de talento El talento individual Algunas definiciones de talento Ingredientes del talento ¿El talento es innato o aprendido? El profesional con talento Trabajador tradicional vs profesional con talento La gestión del talento El talento organizativo Los pilares del talento El compromiso de la organización La motivación, todo un descubrimiento La marca como empleador ¿Qué es el employer branding? Concepto de marca del empleador Valores asociados a la marca del empleador Proceso de la creación de la marca del empleador Pasos del proceso Pasos en el proceso de construcción de la marca del empleador Aspectos fundamentales Transmisión coherente y efectiva de los mensajes Dimensiones del atractivo en la marca del empleador Beneficios de la marca del empleador ¿Cuál es tu proyecto profesional? ¿Qué es lo que quiero? Primer paso Mi vida ideal Mi trabajo ideal Preguntas poderosas Balance profesional I. Autoconocimiento del perfil Introducción Ingredientes del perfil profesional Analiza tus funciones Para qué Orden y jerarquía de las funciones Precisión vs detalle de funciones Cuantificación de funciones Piensa en logros ¿Qué es un logro? ¿A qué se deben tus logros? ¿Para qué realizar un inventario de logros? Identificar logros El método STAR. Ejemplo práctico Los intereses profesionales Intereses y motivación Herramientas Test de prioridades de carrera Las motivaciones laborales Qué son Valores ocupacionales Factores de satisfacción Las competencias Tipos de competencias Gestión por competencias La exploración biográfica. Ejemplo práctico Balance profesional II. Conocimiento del mercado Introducción Análisis del mercado de trabajo Aspectos del análisis del mercado de trabajo Análisis del entorno socioeconómico Análisis del sector económico Análisis de la ocupación Herramienta para el análisis: matriz DAFO Análisis DAFO Tipos de estrategias Plan de acción Esculpiendo tu proyecto profesional ¿Cómo avanzar en mi carrera profesional? Define un plan de acción ¿Qué más puedes hacer? Tomar la iniciativa Iniciativa vs incertidumbre Lenguaje reactivo vs lenguaje proactivo Las creencias y los resultados Introducción Creer es poder Mecanismo del ciclo del éxito Detectar creencia limitantes. Ejemplo práctico Técnica de mesa Networking Introducción Desarrollo profesional y networking Networking online Nuestra red de contactos Competencias que intervienen en una acción de networking Recomendaciones a la hora de hacer networking Elevator pitch Introducción Aspectos para mejorar interrelaciones El borrador de tu discurso Ejecutando tu discurso Ejemplo práctico Speech largo vs corto Indicaciones adicionales