¿Qué quieres aprender?

⭐ INTRODUCCIÓN A LA ANIMACIÓN SOCIOCULTURAL

⭐ INTRODUCCIÓN A LA ANIMACIÓN SOCIOCULTURAL

Grupo Colon-IECM

Curso subvencionado online


Gratis

Duración : 20 Días

Aprenderás a realizar las funciones de un monitor/a sociocultural, mediante la programación y del desarrollo de las habilidades y aptitudes de los profesionales como agentes dinamizadores de la intervención social.

¿Quieres hablar con un asesor sobre este curso?

Objetivos

Los objetivos principales del curso Introducción a la animación sociocultural son hacer comprender al alumnado sobre la importancia que tiene este tipo de actividades en la educación tanto de los más pequeños como la de los adultos y los beneficios de las mismas.

A quién va dirigido

Desempleados, trabajadores y personas afectadas por ERTE.

Requisitos

Asignación de plaza sujeta a previa comprobación del sector empresarial.

Temario completo de este curso

En esta sección se encuentra el temario del curso:
1 . LA ANIMACIÓN SOCIOCULTURAL
1.1. El Contexto de la Animación Sociocultural.
1.2. Concepto y definición
1.3. Instituciones y Agentes de la Animación Sociocultural
1.4. Animación Sociocultural y Monitor Sociocultural.
1.5. El monitor Sociocultural como dinamizador.
2. EL ANIMADOR-A SOCIOCULTURAL. Parcelas de la Intervención
2.1. El papel del animador/a, Funciones y competencias.
2.1.1. Animación Sociocultural y Tiempo Libre. Características específicas.
2.1.2. Educación de adultos. Principios de la intervención.
2.1.3. Educación Especial. Características específicas.
2.1.3. La animación sociocultural con personas mayores. Psicología de la vejez.
3. ANÁLISIS DE LOS PROCESOS A REALIZAR
3.1. El proyecto de Intervención Sociocultural.
3.2. Los objetivos de la Animación sociocultural en las distintas parcelas de la intervención.
3.3. Contenidos métodos y recursos en la programación de la Animación Sociocultural.
3.3.1 Los contenidos.
3.3.2 La metodología. 3.3.3 Los recursos.
3.4. Ejecución y seguimiento de dicho proyecto.
4. DINÁMICAS GRUPALES EN LA ANIMACIÓN SOCIOCULTURAL
4.1. El grupo como elemento de trabajo.
4.2. El perfil del conductor y dinamizador del grupo.
4.3. Elementos motivadores o distorsionadores del grupo.
4.4. Diversidad de dinámicas.
4.5. El espacio y el material en las dinámicas.
4.6. El juego como técnica.
4.7. Técnicas concretas para objetivos concretos.
4.8. Motivación y participación para las actividades.
4.9. Nuevas dinámicas audiovisuales
4.10. El role-playing o juego de roles.
5. VÍAS DE FINANCIACIÓN. CONTROL PRESUPUESTARIO

Ver más