PR-2024-365/1 MONITOR DE TIEMPO LIBRE(SSCB012PO) 60 HORAS + 365/2TRABAJO EN EQUIPO(CTRG008)30 HORAS + 365/3ORIENTACIÓN LABORAL Y EMPLEABILIDAD(CTR00006) 24 HORAS+HABILIDADES DE COMUNICACIÓN (CTRP008) 30 HORAS
FORMALBACurso subvencionado para desempleados presencial
Murcia
Gratis
El curso “Monitor de Tiempo Libre” (SSCB012PO) capacita a futuros profesionales en la planificación y gestión de actividades
recreativas y educativas en entornos de ocio. Los monitores/as desempeñan un papel clave en el desarrollo personal y social
de niños/as y jóvenes, fomentando valores como la convivencia, el respeto y la autonomía a través de actividades lúdicas.
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Sedes
Localización
Fecha inicio
Objetivos
1. Comprender el valor educativo del tiempo libre. 2. Adquirir habilidades para planificar y ejecutar actividades recreativas. 3. Conocer las bases psicológicas y sociológicas del comportamiento infantil y juvenil. 4. Desarrollar competencias en gestión de grupos y resolución de conflictos. 5. Garantizar la seguridad y bienestar de los participantes. 6. Fomentar la autonomía y participación activa de los niños/as y jóvenes.
Requisitos
Personas inscritas como demandantes de empleo en las Oficinas de empleo de la Región de Murcia que no estén en posesión de un Certificado de profesionalidad de Nivel 2, teniendo prioridad las mujeres de baja cualificación, las personas con discapacidad, las víctimas de violencia de género, personas con responsabilidades familiares (a cargo de menores de 12 años y personas dependientes).
Temario completo de este curso
SSCB012PO MONITOR DE TIEMPO LIBRE
1. FUNDAMENTOS BÁSICOS DE LA ACTIVIDAD DEL/DE LA MONITOR/A.
2. LA PSICOLOGÍA Y SU IMPORTANCIA PARA LA ACTIVIDAD EDUCATIVA DEL/DE LA MONITOR/A.
3. CONTEXTO SOCIOLÓGICO DE LA ACTIVIDAD EDUCATIVA DEL/DE LA MONITOR/A.
4. EL PROCESO DOCENTE EDUCATIVO.
5. TIEMPO LIBRE ESCOLAR Y EL EQUIPO DE MONITORES/AS.
Duración de la modalidad: 60horas
Nivel de Cualificación: Certificado de profesionalidad de nivel 1
CTRG0008 TRABAJO EN EQUIPO
Objetivo general: aplicar las herramientas necesarias para gestionar equipos de alto rendimiento y las claves de éxito
para conseguir potenciar su liderazgo.
Duración de la modalidad: 30horas
MÓDULO 1: Comunicación como herramienta de gestión de equipos
MÓDULO 2: Habilidades directivas
Nivel de Cualificación: Certificado de profesionalidad de nivel 1, FP Básica, ESO, FP Grado Medio.
CTRO0006 ORIENTACIÓN LABORAL Y EMPLEABILIDAD
Objetivo general: orientar la búsqueda activa de empleo mediante el uso de diferentes estrategias y recursos para
contribuir al desarrollo profesional y personal.
Duración de la modalidad: 24horas
MÓDULO 1: Exploración del entorno laboral y autoconocimiento.
MÓDULO 2: Recursos y técnicas para la búsqueda activa de empleo.
Nivel de Cualificación: no se exigen requisitos académicos ni profesionales, aunque se han de poseer las habilidades
de comunicación lingüística suficientes que permitan el aprendizaje.
CTRP0008 HABILIDADES DE COMUNICACIÓN
Objetivo general: identificar y aplicar estrategias y técnicas de comunicación que faciliten la comunicación efectiva.
Duración de la modalidad: 30horas
MÓDULO 1: Comunicación asertiva y efectiva
MÓDULO 2: Psicología del interlocutor
Nivel de Cualificación: no se exigen requisitos académicos ni profesionales, aunque se han de poseer las habilidades
de comunicación lingüística suficientes que permitan el aprendizaje.
Gratis