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Metodología de empleo con apoyo en la inserción sociolaboral de personas ...

Metodología de empleo con apoyo en la inserción sociolaboral de personas con discapacidad

Impulso_06 Formación y Educación

Curso subvencionado para desempleados online


Gratis

Duración : 6 Semanas

Intervenir en el entorno personal y sociolaboral aplicando la Metodología de Empleo con apoyo para facilitar el acceso y mantenimiento del puesto de trabajo de las personas con discapacidad, realizando el entrenamiento de las habilidades sociolaborales necesarias para la inserción, manteniendo contactos con el entorno y colaborando en el análisis

de puestos de trabajo, así como realizando la gestión de información sobre recursos formativos y sociolaborales existentes de acuerdo con las directrices establecidas.

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A quién va dirigido

Desempleados/as de la Comunidad de Madrid

Requisitos

Residir en la Comunidad de Madrid Poseer la demanda de empleo Tener el DNI/NIE en vigor

Temario completo de este curso

Proceso de inserción laboral de personas con discapacidad Función psicosocial de trabajo.
Necesidades y dificultades para la inserción laboral asociadas al colectivo de intervención.
Proceso de inserción. Itinerarios de inserción laboral para personas con discapacidad.
Aplicación de la entrevista prelaboral Definición y objetivos. Enfoque/Estilo. Estructura de la entrevista. Contenidos de la entrevista. Recogida de información. Desarrollo del modelo de empleo con apoyo para personas con discapacidad Marco conceptual. El modelo ECA en comparación con otras prácticas de empleo para personas con discapacidad. Beneficios del empleo con apoyo. Utilización del empleo con apoyo como proceso dinámico centrado en la persona Fases escritas en el modelo de buenas prácticas de la EUSE (Unión Europea de Empleo con Apoyo). Descripción de los agentes implicados en el empleo con apoyo Agentes intervinientes. Deontología profesional. Gestión del equipo interdisciplinar Definición, características de trabajo en equipo. Organización y coordinación entre los miembros. Ventajas y dificultades del trabajo en equipo
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