Curso subvencionado para trabajadores online
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Objetivos
Al término de este curso el alumno, atendiendo al Real Decreto 171/2004, de 30 de enero, estará capacitado para desarrollar las funciones aparejadas a la coordinación de actividades empresariales, algo para lo que habrá de contemplar los riesgos del centro a evaluar y de su actividad; los de los trabajos efectuados por cada una de las empresas contratadas o subcontratadas; y los generados por la concurrencia de las mismas.
A quién va dirigido
Este curso es adecuado para técnicos de prevención, de RRHH, de gestión de contratos y de pedidos; gerentes; responsables de sistemas de gestión; profesionales con competencias en la gestión de la seguridad y salud en el trabajo; delegados de Prevención, técnicos medios en Prevención de Riesgos Laborales, técnicos superiores en Prevención de Riesgos Laborales, y trabajadores de pymes, que se ocupen de la actividad preventiva.
Requisitos
Para la realización de este curso es necesario tener conocimientos altos en materia de prevención de riesgos laborales.
Temario completo de este curso
-Introducción -Antecedentes normativos de la coordinación de actividades empresariales -Análisis del Real Decreto 171/2004 en materia de coordinación de actividades empresariales -El recurso preventivo en la coordinación de actividades empresariales -La coordinación de actividades empresariales en el sector de la construcción -La coordinación de actividades y la figura del trabajador autónomo -La coordinación de actividades empresariales y las empresas de trabajo temporal -Régimen de responsabilidades en materia de prevención de riesgos laborales