Conocimientos/ Capacidades cognitivas y prácticas

• Comprensión del nuevo entorno del turismo creado a partir del COVID-19
  • Sociedad, turismo y pandemia: cambio y continuidad
  • Ideas, estrategias y tácticas para el turismo post Covid-19
  • Herramientas tecnológicas: una mirada al futuro del turismo
• Análisis de los aspectos y medidas para la recuperación de la actividad turística
  • Recuperación de la confianza de los clientes: medidas e implementación
  • Redes sociales y Big Data
  • Nuevas oportunidades para el turismo: Turismo rural

Habilidades de gestión, personales y sociales

• Desarrollo de actitudes positivas hacia la innovación tecnológica y la comercialización on-line, siendo conscientes de sus utilidades y de las necesidades de actualización permanente.
• Planificación y organización de tareas como prevención de posibles problemas para su posterior resolución.
• Asimilación de la importancia de las nuevas técnicas de innovación como motor de futuras mejoras en el desarrollo del puesto de trabajo.
• Uso de habilidades de comunicación, motivación y creatividad siendo conscientes de sus utilidades para una mejora y crecimiento personal en el mundo laboral.

Conocimientos/ Capacidades cognitivas y prácticas

• Análisis de la reestructuración de los operadores turísticos
  • Principio de unidad de explotación y su incidencia en alojamientos turísticos
  • Destino 360º seguro
  • Tecnología, calidad y orientación máxima al cliente
• Estimación del turismo sostenible después de la pandemia del Covid-19
  • Evaluación de la sostenibilidad post Covid-19
  • Tecnologías que apoyan la sostenibilidad
• Análisis del restablecimiento del empleo en el sector del turismo y la hostelería
  • Impacto y repercusión del Covid-19 en el sector

Habilidades de gestión, personales y sociales

• Desarrollo de actitudes positivas hacia la innovación tecnológica y la comercialización on-line, siendo conscientes de sus utilidades y de las necesidades de actualización permanente.
• Planificación y organización de tareas como prevención de posibles problemas para su posterior resolución.
• Asimilación de la importancia de las nuevas técnicas de innovación como motor de futuras mejoras en el desarrollo del puesto de trabajo.
• Uso de habilidades de comunicación, motivación y creatividad siendo conscientes de sus utilidades para una mejora y crecimiento personal en el mundo laboral.