Curso subvencionado para trabajadores semipresencial
Madrid
Duración : 4 Semanas
Este curso está dirigido a profesionales y orientadores que deseen adquirir herramientas y estrategias efectivas para apoyar a personas con discapacidad en su desarrollo profesional. A lo largo del curso, los participantes aprenderán sobre los diferentes tipos de discapacidades, enfoques inclusivos, y métodos de evaluación de habilidades e intereses. Se abordarán técnicas para la elaboración de planes de carrera personalizados, así como recursos disponibles y derechos laborales específicos. Además, se fomentará el desarrollo de habilidades comunicativas y de acompañamiento, permitiendo a los orientadores ofrecer un apoyo integral y efectivo. Al finalizar, los asistentes estarán preparados para guiar a personas con discapacidad hacia oportunidades laborales significativas y sostenibles.
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Sedes
Localización
Fecha inicio
Objetivos
Realizar funciones de orientación profesional y de elaboración de estrategias de inserción laboral con personas discapacitadas
Temario completo de este curso
1. DISCAPACIDAD Y EMPLEO: CONCEPTOS BÁSICOS Y PANORÁMICA GENERAL.
1.1. Normativa básica y recomendaciones.
1.2. Legislación actual: Ley 39/2006 de promoción de la autonomía personal y atención a personas en
situación de dependencia.
1.3. IMSERSO: Prestaciones, centros específicos, ayudas, etc.
1.4. Conceptos básicos, clasificación e identificación.
2. LA ORIENTACIÓN E INSERCIÓN PROFESIONAL DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD
FUNCIONES BÁSICAS DEL ORIENTADOR EN LA ATENCIÓN A PERSONAS CON DISCAPACIDAD.
2.1. Conocimiento básico de las instituciones y entidades representativas.
2.2. Proceso general de orientación.
2.3. Fases de actuación.
2.4. Características básicas del Método Estrella.
2.5. Equipos y servicios de Intermediación: SIPE, OPEA, SIL etc.
3. VÍAS Y ALTERNATIVAS DE EMPLEO PARA LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN ESPAÑA.
3.1. Inserción en empresas colaboradoras.
3.2. Programas sociales y medidas de fomento de empleo.
3.3. Programas sociales de apoyo a la creación y promoción de empleo para personas con discapacidad.
4. LA CUALIFICACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS EN EL MERCADO LABORAL.
4.1. El catálogo nacional de las cualificaciones profesionales.
4.2. Las cualificaciones profesionales.
4.3. La formación asociada a las cualificaciones. Itinerarios: itinerario formativo del alumno/a