TEMARIO

• Estrategia y organización de Empresas
• Acuerdos de cooperación de I+D
• Estrategias de crecimiento
• Economía de la Empresa
• Otras líneas de investigación en Organización de Empresas
• El impacto de las TI y SI en las organizaciones
• Trabajo fin de master

COMPETENCIAS

• CG1. Encontrar las preguntas claves que hay que responder para resolver un problema complejo en el ámbito de Organización de Empresas
• CE01. Conocer y aplicar los conceptos básicos de Organización de Empresas
• CE02 Conocer y aplicar los conceptos básicos de Dirección de Estrategia
• CE03. Conocer y aplicar los conceptos básicos de Gestión de la Información
• CE04. Conocer y aplicar los conceptos básicos de Gestión de la producción
• CE05. Conocer y aplicar los conceptos básicos de Gestión de recursos humanos
• CE06. Conocer y aplicar los conceptos básicos de Gestión de emprendimiento
• CT1. Que los estudiantes hayan demostrado poseer y comprender conocimientos en un área de estudio que parte de la base de la educación secundaria general, y se suele encontrar a un nivel que, si bien se apoya en libros de texto avanzados, incluye también algunos aspectos que implican conocimientos procedentes de la vanguardia de su campo de estudio
• CT2. Que los estudiantes sepan aplicar sus conocimientos a su trabajo o vocación de una forma profesional y posean las competencias que suelen demostrarse por medio de la elaboración y defensa de argumentos y la resolución de problemas dentro de su área de estudio
• CT3. Que los estudiantes tengan la capacidad de reunir e interpretar datos relevantes (normalmente dentro de su área de estudio) para emitir juicios que incluyan una reflexión sobre temas relevantes de índole social, científica o ética
• CT4. Que los estudiantes puedan transmitir información, ideas, problemas y soluciones a un público tanto especializado como no especializado
• CT5. Que los estudiantes hayan desarrollado aquellas habilidades de aprendizaje necesarias para emprender estudios posteriores con un alto grado de autonomía.