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ELBS - ESCUELA DE LIDERAZGO
ELBS - ESCUELA DE LIDERAZGO | Máster online
PARTE 1 DINÁMICAS DE GRUPO UNIDAD FORMATIVA 1. DINÁMICAS DE GRUPO UNIDAD DIDÁCTICA 1. EL GRUPO: ELEMENTOS, CARACTERÍSTICAS Y ROLES UNIDAD DIDÁCTICA 2
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ELBS - ESCUELA DE LIDERAZGO
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INENKA BUSINESS SCHOOL
INENKA BUSINESS SCHOOL | Máster online
. GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES DIRECTIVAS UNIDAD DIDÁCTICA 1. EQUIPOS DE TRABAJO 1. Tipos de equipos de trabajo 2. Diferencia entre equipo y grupo 3
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ESNECA BUSINESS SCHOOL
ESNECA BUSINESS SCHOOL | Postgrado online
Objetivos: Permite conocer craching y mentoring,la planificación de RRHH,la selección de personal, la formación de los recursos humanos, las herramientas tecnológicas para la gestión de RRHH, la gestión eficaz del tiempo del liderazgo.Requisitos: No es...
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Objetivos: Este Máster capacita al alumno para conocer la introducción a PNL, los recursos y estrategias en PNL, la PNL y gestión empresarial, la introducción a la inteligencia emocional, la inteligencia emocional y éxito personal, la inteligencia empresarial...
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ELBS - ESCUELA DE LIDERAZGO
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Objetivos: Conocer el coaching y su importancia en la empresa. Aplicar el coaching para ayudar al liderazgo de empresa. Conocer el mentoring y sus diferentes tipos. Diseñar y planificar un programa de mentoring. Adaptar la organización a través del talento...
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Objetivos: El Curso en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales permite conocer el apoyo en la organización de intervenciones en el ámbito institucional, la intervención en la atención a las personas dependientes y su...
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ELBS - ESCUELA DE LIDERAZGO
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INENKA BUSINESS SCHOOL
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didáctica 4. Estrategias para mejorar la motivación MÓDULO 9. AUTORREGULACIÓN Y GESTIÓN DE LOS ESTADOS EMOCIONALES EN SITUACIONES DE CONFLICTO Unidad
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Objetivos: Tras realizar el Master en Factores Humanos el alumno habrá alcanzado los siguientes objetivos: Conocer el coaching y su importancia en la empresa. Aplicar el coaching para ayudar al liderazgo de empresa. Conocer el mentoring y sus diferentes...
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INSTITUTO EUROPEO DE EDUCACIÓN
INSTITUTO EUROPEO DE EDUCACIÓN | Curso online
Objetivos: Aprender sobre la aplicación de técnicas de dinamización al equipo de monitores, el desarrollo de técnicas para gestionar la información y comunicación en el equipo de monitores y agentes involucrados, la aplicación de técnicas de coordinación...
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Objetivos: Participar en el diseño de las actividades socio-culturales, las campañas de promoción de las actividades, la coordinación de trabajo y supervisión de las actividades realizadas. Adquirir todos los conocimientos, procedimientos y actitudes...
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Módulo 1. Programación y evaluación en la intervención social Unidad didáctica 1. La sociedad y la estructura social. Unidad didáctica 2. Funcionamiento global del ser humano. Unidad didáctica 3. Contexto...
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Parte 1 Módulo 1 - gestión de personal y habilidades directivas Unidad didáctica 1. Equipos de trabajo Unidad didáctica 2. Gestión y dirección
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A quién va dirigido: Este curso está dirigido a TODOS, a cualquier profesional o particular interesado en prepararse para dirigir centros especializados en actividades de animación, de ocio y de tiempo libre, mediante la dinamización, gestión, coordinación...

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