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Cursos de administración y dirección de empresas

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PARTE 1 CIBERSEGURIDAD, PREVENCIÓN Y GESTIÓN DE CIBERATAQUES INTRODUCCIÓN MÓDULO 1. INTRODUCCIÓN A LA CIBERSEGURIDAD Y LOS CIBERATAQUES MÓDULO 2. CRIPTOGRAFÍA MÓDULO 3. BIOMETRÍA MÓDULO...
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Objetivos: Conocer la base teórica necesaria para crear, gestionar y liderar equipos de trabajo orientados a objetivos en el seno de una empresa, además de conocer los nuevos modelos organizativos, descubrir la aportación que ofrece el coaching ejecutivo...

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Objetivos: Identificar el modo en que podemos integrar la Responsabilidad Social Empresarial en el ámbito de la empresa. Servir de punto de partida en la identificación de los aspectos económicos, sociales y ambientales que afectan a la gestión de distintos...

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Te ofrecemos el MBA + Máster en Consultoría Laboral. Comprenderás los distintos tipos de contratos que existen y el funcionamiento del sistema Siltra, el proceso para dar de alta a trabajadores en la Seguridad Social o la realización de las nóminas,...
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Objetivos: - Desarrollar las habilidades directivas con una visión global de la organización. - Conocer el entorno internacional y global de los negocios. - Liderar proyectos de globalización y competitividad de empresas especializadas. - Capacitar de...

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Objetivos: Conocer la dirección estratégica, la competitividad, la empresa, organización y liderazgo, la elaboración de un estudio de mercado, la planificación empresarial en las áreas de gestión comercial, marketing y producción, los modelos organizativos...
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Objetivos: Permite conocer el Reglamento Europeo 2016/679 de protección de datos, los ficheros, el tratamiento de un fichero en datos de carácter personal, las medidas de seguridad, la evaluación de impacto en la protección de datos, la auditoría y su...
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Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales
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Objetivos: • Qué es el salario emocional. Cuáles son sus aspectos clave. • Cuál es el papel del líder dentro de la estructura del salario emocional. • Cuáles son las principales ventajas que obtiene la empresa al implementar el salario emocional. • Cómo...

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"UD1. Liderazgo y estilos de dirección1. Introducción2. Liderazgo y equipo2.1. Liderazgo2.2.  Gestor/a  vs. Líder2.3.Teorías sobre el liderazgo2.4.  Equipos vs. Grupos2.5. Barreras del trabajo en equipo3. Concepto y estilos de dirección3...

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Objetivos: Permite conocer el mercado, las fases de mercado, los estudios de mercado, el consumidor, la asistencia al cliente, el proceso de compra, el punto de venta, el vendedor, las motivaciones profesionales, los medios de comunicación, la inteligencia...
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Módulo 1. Proceso de formación del derecho del trabajo Unidad didáctica 1. Introducción al derecho del trabajo Unidad didáctica 2. Delimitación conceptual del derecho del trabajo Unidad didáctica 3. Objeto...
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Con este Pack de materiales el alumno será capaz de conocer el módulo de finanzas y tesorería en SAP, ya que el curso se centra en este sistema, que comprende muchos módulos completamente integrados, que abarca prácticamente todos los aspectos de la administración...
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UNIR, la Universidad en Internet
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Requisitos: Acceptance into this Masters program does not require prior university study. The minimum requirement is to have passed non-compulsory/college-preparatory secondary school or a university-level Vocational Training program. At the conclusion...

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Este MinorPro no solo te formara como un líder empresarial capaz de dirigir organizaciones, sino que también adquirirás las habilidades necesarias para innovar y transformar negocios en el entorno digital. Este programa combina el rigor de un MBA con...
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Objetivos: • Conocer qué es la motivación, de qué partes se compone su ciclo y cómo es en el entorno laboral. • Aprender a motivar a nuestros colaboradores y fortalecer así el trabajo en equipo. • Conocer qué es el salario emocional y cómo facilita y...

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