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Objetivos: Formar profesionales en la capacidad de promover y proteger la salud de los trabajadores a través de establecimiento de estrategias de control de las condiciones de riesgo que contribuyan a la reducción de los índices de enfermedad laboral...
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Objetivos: La metodología del programa comprende una formación integral que favorece el desarrollo del conocimiento profesional en líneas de conocimiento disciplinar como; Habilidades Directivas, Estrategia, Comercio Internacional, Marketing Off y Digital...
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Objetivos: La metodología del programa comprende una formación integral que favorece el desarrollo del conocimiento profesional en líneas disciplinares como; Dirección Estratégica, Comercio Internacional, Marketing Off y Digital, Finanzas, RRHH, Operaciones...
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Este MBA ofrece una formación integral para destacar en el mundo empresarial, combinando conocimientos en posicionamiento de mercado, e-commerce, Big Data Analytics, y ética empresarial. Se especializa en la gestión del talento humano, desarrollo de equipos...
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Lectiva.com te presenta el Máster MBA con especialidad en Recursos Humanos, una formación diseñada e impartida por CEREM – Business School. Un máster de modalidad online que te capacitará, en una alta cualificación, en fundamentos del recursos humanos...

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Objetivos: Formar profesionales competentes en Prevención de Riesgos Laborales, con capacidad para afrontar con éxito los retos del diseño e implementación de sistemas de Seguridad y Salud en el trabajo. Potenciar la formación de profesionales especializados...

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Objetivos: Identificar y evaluar los riesgos más comunes en las principales actividades productivas y ser capaz de proponer una planificación de la acción preventiva acorde a los mismos para su eliminación o minimización de su impacto. Conocer el marco...

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Objetivos: Conocer el marco legislativo que afecta a las diferentes áreas que pueden englobarse en lo que se conoce como Ergonomía para aplicarla en el diseño de los puestos de trabajo. Saber aplicar diferentes técnicas de evaluación de los diversos...

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Objetivos: Saber captar y contratar con eficiencia los perfiles adecuados para cada puesto de trabajo, utilizando herramientas (test y modelos de evaluación, encuestas...) para gestionar equipos y obtener el máximo rendimiento. Conocer las clases de contrato...

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Objetivos: Conocer los distintos efectos a corto, medio y largo plazo, que en la salud de los trabajadores, conlleva la exposición a agentes físicos, químicos y biológicos en los distintos sectores productivos. Conocer el marco legislativo que afecta...

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