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ELBS - ESCUELA DE LIDERAZGO
ELBS - ESCUELA DE LIDERAZGO | Máster a distancia
PARTE 1 GESTIÓN DE PERSONAL, HABILIDADES DIRECTIVAS Y SOFT SKILLS MÓDULO 1. GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES DIRECTIVAS Unidad didáctica 1. Equipos de trabajo Unidad didáctica 2. Gestión y dirección de...
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ELBS - ESCUELA DE LIDERAZGO | Máster online
PARTE 1 DINÁMICAS DE GRUPO Unidad Didáctica 1. El Grupo: Elementos, Características Y Roles Unidad Didáctica 2. El Liderazgo Eficaz Dentro Del Grupo Unidad Didáctica 3. La Comunicación Unidad Didáctica...
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UNIDAD DIDÁCTICA 1. EL ESTRÉS, LA ANSIEDAD Y LAS HABILIDADES SOCIALES 1. Introducción. Antecedentes históricos del estrés2. Conceptos básicos3. Desencadenantes y causas del estrés4. Tipos de estrés5...
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UNIDAD DIDÁCTICA 1. PRELIMINARES 1. IntroducciónUNIDAD DIDÁCTICA 2. CONCEPTOS PREVIOS 1. Introducción al conflicto2. Perspectivas y definición del conflicto3. Elementos básicos y tipo de conflictos4. Niveles del...
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MÓDULO 1. GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES DIRECTIVAS Unidad didáctica 1. Equipos de trabajo. Unidad didáctica 2. Gestión y dirección de equipos de trabajo. Unidad didáctica 3. Empowerment.   MÓDULO...
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2.480 € 620
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MÓDULO 1. GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES DIRECTIVAS Unidad didáctica 1. Equipos de trabajo. Unidad didáctica 2. Gestión y dirección de equipos de trabajo. Unidad didáctica 3. Empowerment.   MÓDULO...
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MÓDULO 1. INTRODUCCIÓN A LOS RECURSOS HUMANOS Unidad Didáctica 1. Concepto Unidad Didáctica 2. Evolución Histórica MÓDULO 2. GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS Unidad Didáctica 1. Organización...
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PARTE 1: PROJECT MANAGER Módulo 1. Dirección y modelos de liderazgo Módulo 2. Introducción a la gestión de proyectos Módulo 3. Estrategia y gestión Módulo 4. Dirección estandarizada de proyectos:...
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PARTE 1 INTELIGENCIA EMOCIONAL BASES DE LA INTELIGENCIA Y DEL DESARROLLO EMOCIONAL Módulo 1. Inteligencia Y Emociones Módulo 2. Teorías Sobre Las Emociones Módulo 3. Introducción A La Inteligencia Emocional (Ie) Módulo...
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ELBS - ESCUELA DE LIDERAZGO | Máster online
MÓDULO 1. GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES DIRECTIVAS Unidad didáctica 1. Equipos de trabajo Unidad didáctica 2. Gestión y dirección de equipos de trabajo Unidad didáctica 3. Empowerment   MÓDULO...
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SEFHOR
SEFHOR | Curso online
Módulo 1. Gestión de los recursos humanos Unidad didáctica 1. Origen y antecedentes históricos Unidad didáctica 2. Organización empresarial Unidad didáctica 3. Dirección y gestión de recursos...
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SEFHOR
SEFHOR | Curso online
PARTE 1. PROYECTO DE PRODUCTOS GRÁFICOS UNIDAD FORMATIVA 1. PREPARACIÓN DE PROYECTOS DE DISEÑO GRÁFICO UNIDAD DIDÁCTICA 1. METODOLOGÍA DEL PROYECTO GRÁFICO UNIDAD DIDÁCTICA 2. ANÁLISIS DEL...
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1.440 € 360
Vision y Valor Consulting S.L
Vision y Valor Consulting S.L | Curso online
A quién va dirigido: Personal RRHH, departamentos administración, laboral, gestión de personal. Curso orientado a trabajadores en activo (el curso tiene un coste).

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Vision y Valor Consulting S.L
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Imecaf
Imecaf | Curso online
En las funciones directivas, gran parte de los esfuerzos se dedica a dirigir a las personas, guiándoles en el día a día e implementando procesos de cambio que garantizan tanto la evolución profesional de los empleados como el crecimiento de la organización...

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¿Te gustaría trabajar en el área de administración y recursos humanos dentro de una empresa? Si estás buscando una formación que te permita acceder a este sector con garantías, ¡has encontrado el curso que necesitabas! Este programa formativo titulado...

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GRUPO ATU
GRUPO ATU | Curso subvencionado para trabajadores online
Objetivos: Adquirir destrezas que permitan organizar y optimizar la plantilla en función de las necesidades actuales y a medio y largo plazo en la empresa y aprender a establecer las modificaciones que permitan mejorar la competitividad de la compañía...

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Escuela de Negocios Hispania
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Aprender a realizar nóminas, redactar contratos y hacer una buena gestión con la seguridad social en las empresas.Objetivos: Dotar a los trabajadores de la formación necesaria que les capacite y prepare para desarrollar competencias y cualificaciones...

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Study Formación Profesional
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Objetivos: Mejora de la formación continua dentro del sector laboral propio. Requisitos: Estar dado de alta en la seguridad social y residir en el estado Español.A quién va dirigido: A personas trabajadoras.

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Grupo Colon-IECM
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Aprenderás las nociones y habilidades sobre el análisis de las políticas retributivas y aquellas modificaciones que permitan mejorar la competitividad de una empresa, según sus necesidades y características.Objetivos: Los objetivos del curso son conocer...

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