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Tecnológico de Monterrey – Educación Continua en línea
Tecnológico de Monterrey – Educación Continua en línea | Curso online
El Tecnológico de Monterrey te presenta, por medio del catálogo de Lectiva.com.mx, el Curso en línea en Liderazgo eficaz: Lecciones del pasado, retos del futuro. Hoy en día nada es estático, la naturaleza económica y social de los países y de las empresas...

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Eurotraining incorpora a su catalogo de formación un curso de marketing con el objetivo de capacitar al alumno para el análisis de problemas y situaciones relacionadas con el marketing, indicando las estrategias a seguir, planificando acciones y desarrollando...

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. proyecto mixto 2. entorno económico i. inflación ii. deflación iii. recesión 3. ¿en que consiste la gerencia estratégica? i. supervivencia ii. crecimiento

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Objetivos: Brindarte un profundo conocimiento en marketing digital, desde la optimización de motores de búsqueda hasta la ejecución de campañas publicitarias en buscadores, la gestión efectiva de redes sociales, estrategias de mobile marketing y la interpretación...
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Objetivos: Dominar las estrategias y la gestión de los procesos de dirección, en general, y de creación de empresas, en particular. Mostrar las particularidades propias de la empresa familiar y las herramientas de gestión necesarias para su desarrollo...

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El Plan de Estudios permite conocer integralmente la compleja realidad de las Organizaciones. Contiene Materias obligatorias y electivas. Con modalidad virtual y presencial, combina clases teóricas, herramientas técnicas y prácticas lúdicas, a las que...

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de retribución variable: elementos y estructura, target, peso del variable en el mix retributivo, la retribución variable basada en un prograda de dirección

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Objetivos: Al finalizar el Máster de Administración de Empresas los estudiantes estarán en la capacidad de: Capacidad para desempeñar cargos de dirección empresarial. Permite el desarrollo de administración de empresas en todo tipo de organi- zación...

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Requisitos: Cumplir uno de los siguientes requisitos: - Ser mayor de 18 años, Estar en posesión del título de Bachiller o declarado equivalente, de titulación de Técnico Superior de Formación Profesional, o ser mayor de 25 años con al menos 1 año de experiencia...

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Objetivos: -Dominar los conceptos principales del Código, las prácticas recomendables y no recomendables incluyendo la historia del Código y las responsabilidades, de forma que ayude al personal de ingeniería, fabricante, montadores, inspectores, operador...

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Objetivos: El objetivo del curso es formar a futuros profesionales capaces de dirigir los equipos de trabajo en un proyecto y que adquieran las competencias necesarias para la gestión de los recursos necesarios para el desarrollo del proyecto. El plan...
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Planificación y Gestión de Recursos Humanos 1ª Parte. Organización Empresarial. La Dirección de Recursos Humanos. El Cambio Organizacional. Plan

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