Curso online
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Requisitos
No se requiere titulación previa, pero para conseguir un adecuado aprovechamiento del curso se recomienda ser Técnico de Prevención de Riesgos Laborales o consultor o especialista en seguridad y salud en el trabajo.
Temario completo de este curso
1.- Consideraciones sobre la reforma de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y su Plan o Sistema de Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales.
1.1.- Introducción
1.2.- Prevención rentable, prevención eficaz, Plan de Prevención
1.3.- La Gestión preventiva en la empresa
1.4.- El Plan de Prevención / Sistema de Gestión
1.5.- Normas de gestión en materia de prevención de riesgos laborales.
1.5.1.- La Ley de Prevención de Riesgos Laborales
1.5.2.- La Norma OHSAS 18001:1999
2.- El Plan de Prevención.
2.1.- Introducción
2.2.- Concepto de Plan de Prevención
2.3.- Condiciones para el éxito del Plan: cambio cultural para una política preventiva
2.3.1.- ¿Por qué hacer prevención en la empresa?
2.3.2.- Los líderes del proceso hacia una empresa preventiva.
2.3.3.- Herramientas para facilitar el cambio
2.3.3.1.- Procedimiento para el análisis de procesos de trabajo.
2.4.- Descripción y desarrollo de los elementos del Plan del Prevención.
2.4.1.- El Manual
2.4.1.1.- Presentación
2.4.1.2.- Política
2.4.1.3.- Estructura organizativa.
2.4.1.4.- Responsabilidades y Funciones
2.4.1.5.- Procedimientos
2.4.1.6.- Instrucciones de trabajo
2.4.1.7.- Registros
2.4.2.- Anexos del Plan de PRL
2.4.3.- Desarrollo de los Procedimientos
2.4.3.1.- Procedimiento de Evaluación de los Riesgos
2.4.3.2.- Procedimiento de Planificación de la actividad preventiva
2.4.3.3.- Procedimiento de actuación ante accidentes, incidentes y no conformidades.
2.4.3.4.- Procedimiento de control de equipos y procesos.
2.4.3.5.- Procedimiento de inspecciones de Seguridad y observaciones
del trabajo.
2.4.3.6.- Procedimiento de formación, información, consulta y participación.
2.4.3.7.- Procedimiento de Medidas de emergencia y actuación ante ituaciones de riesgo grave e
inminente
2.4.3.8.- Procedimiento de gestión de la documentación y registros
2.4.3.9.- Procedimiento de coordinación de actividades empresariales
2.4.3.10.- Procedimiento de seguimiento, evaluación y revisión del sistema.
2.4.3.11.- Procedimiento de actividades preventivas en obras de construcción.
2.4.4.- Instrucciones
3.- Implantación del Plan de Prevención
3.1. El proceso de mejora continua en la gestión preventiva.
3.2 Analisis previo de la gestión preventiva de la empresa.
3.3. La política preventiva y los objetivos en materia de seguridad y salud: planificación
de las actuaciones.
3.4. Organización, funciones y responsabilidades preventivas de los miembros de la
empresa: redacción del Manual de Prevención.
3.5. Analisis de los procesos preventivos y diseño de los procedimientos adaptados a la
empresa.
3.6. Evaluación periódica del Plan de Prevención: la Auditoría Externa.
3.7. Revisión del Plan por la Dirección.