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Master en Formación Permanente en Liderazgo y Gestión Pública + 60 ...

Master en Formación Permanente en Liderazgo y Gestión Pública + 60 Créditos ECTS

ENALDE BUSINESS SCHOOL

Curso online

Descuento Lectiva
2.950 € 2.195

Duración : 12 Meses

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Objetivos

Los objetivos del Master en Liderazgo y Gestión Pública + 60 Créditos ECTS son muy claros y te ayudarán a formarte en Administración y secretariado.

A quién va dirigido

El Máster Universitario Online Master en Liderazgo y Gestión Pública + 60 Créditos ECTS va dirigido a personas que quieren aprender más sobre Administración y secretariado y que desean completar su formación y obtener así una titulación acreditativa al finalizar su curso o master.

Requisitos

Efectuar la matrícula.

Temario completo de este curso


PARTE 1. INTELIGENCIA EMOCIONAL, DESARROLLO PERSONAL Y DE LAS CAPACIDADES

  • Unidad didáctica 1. Introducción a la inteligencia
  • Unidad didáctica 2. Emoción
  • Unidad didáctica 3. Inteligencia emocional
  • Unidad didáctica 4. Personalidad, autoconocimiento e inteligencia emocional
  • Unidad didáctica 5. Habilidades relacionadas con la IE (I)
  • Unidad didáctica 6. Habilidades relacionadas con la IE (II)
  • Unidad didáctica 7. Técnicas para aumentar la IE
  • Unidad didáctica 8. Psicoterapia emocional
  • Unidad didáctica 9. Técnicas de autocontrol
  • Unidad didáctica 10. Técnicas cognitivas
  • Unidad didáctica 11. Técnicas grupales

PARTE 2. GESTIÓN DEL LIDERAZGO

  • Unidad didáctica 1. Modelos organizativos: la humanización de la organización
  • Unidad didáctica 2. El equipo en la organización actual
  • Unidad didáctica 3. El liderazgo
  • Unidad didáctica 4. Coaching y liderazgo en la empresa
  • Unidad didáctica 5. Liderazgo y team building
  • Unidad didáctica 6. Desarrollo de las habilidades de liderazgo
  • Unidad didáctica 7. Técnicas para mejorar el funcionamiento de un equipo
  • Unidad didáctica 8. La dinámica de grupos
  • Unidad didáctica 9. Clasificación de las dinámicas de grupos
  • Unidad didáctica 10. Técnicas de dinámica de grupos en la resolución de conflictos en la empresa

PARTE 3. ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

  • Unidad didáctica 1. La organización de las administraciones públicas
  • Unidad didáctica 2. Marco organizativo y normativo de la unión europea
  • Unidad didáctica 3. Actuación ante las administraciones públicas
  • Unidad didáctica 4. Legislación y aplicación procedimiento administrativo
  • Unidad didáctica 5. Procedimiento administrativo común: interesados
  • Unidad didáctica 6. Administraciones públicas
  • Unidad didáctica 7. Procedimiento administrativo común
  • Unidad didáctica 8. Vía administrativa: revisión y recursos
  • Unidad didáctica 9. El personal al servicio de la administración del estado
  • Unidad didáctica 10. Gestión de recursos humanos. Personal funcionario
  • Unidad didáctica 11. Gestión de los recursos humanos. Personal laboral
  • Unidad didáctica 12. Órganos de representación del personal funcionario y negociación colectiva.

PARTE 4. GESTIÓN ECONÓMICA Y PRESUPUESTARIA DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS

  • Unidad didáctica 1. Fuentes del derecho administrativo
  • Unidad didáctica 2. Organización del estado y de la unión europea
  • Unidad didáctica 3. Tratamiento documental
  • Unidad didáctica 4. Técnicas de archivo
  • Unidad didáctica 5. El ciclo presupuestario
  • Unidad didáctica 6. Los presupuestos generales del estado
  • Unidad didáctica 7. Procedimiento de ordenación del gasto y pago
  • Unidad didáctica 8. Los contratos de las administraciones públicas
  • Unidad didáctica 9. Legislación sobre protección de datos de carácter personal
  • Unidad didáctica 10. Plan general de contabilidad pública
  • Unidad didáctica 11. Aplicación de la normativa básica y complementaria sobre la gestión económica y presupuestaria en la administración pública

PARTE 5. GESTIÓN ADMINISTRATIVA DE RECURSOS HUMANOS EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS

  • Unidad didáctica 1. El personal al servicio de la administración del estado.
  • Unidad didáctica 2. . Personal funcionario.
  • Unidad didáctica 3. Gestión de los recursos humanos. Personal laboral.
  • Unidad didáctica 4. Órganos de representación del personal funcionario y negociación colectiva.
  • Unidad didáctica 5. Aplicación de la normativa básica y complementaria de gestión de personal en la administración pública.
  • Unidad didáctica 6. Aplicaciones informáticas en la gestión de nóminas y seguros sociales.

PARTE 6. CALIDAD TOTAL EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS

  • Unidad didáctica 1. Fundamentos del concepto de calidad
  • Unidad didáctica 2. La organización de las administraciones públicas
  • Unidad didáctica 3. Marco organizativo y normativo de la unión europea
  • Unidad didáctica 4. Herramientas para la gestión de la calidad en las administraciones públicas
  • Unidad didáctica 5. Sistema de gestión de la calidad
  • Unidad didáctica 6. Implantación del sistema de gestión de la calidad
  • Unidad didáctica 7. La calidad total en las administraciones públicas
  • Unidad didáctica 8. El modelo europeo de excelencia empresarial y la calidad total
  • Unidad didáctica 9. Auditoría del sistema de calidad
  • Unidad didáctica 10. Procedimiento a seguir en el proceso de auditoría
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