1. DESENVOLUPAMENT PERSONAL

1.1 Identificació del valors, les creences i les actituds que influeixen en la conducta personal i professional per tal de definir una visió personal.

1.2 Anàlisi de les pròpies habilitats i competències per identificar punts forts i punts febles.

1.3 Com superar les pròpies limitacions per afrontar amb confiança els reptes.

1.4 Desenvolupament de les tècniques per millorar la capacitat de presa de decisions i la gestió de l’estrés.

2. LIDERATGE ESTRATÈGIC

2.1 Adquisició de coneixements sobre les diferents teories del lideratge estratègic, com ara la visió, la missió, la cultura empresarial, la gestió del canvi, etc.

2.2 Ser capaç de dissenyar i implementar un pla estratègic per a l’empresa que tingui en compte el context actual i les tendències del mercat, així com les capacitats i recursos de l’organització.

3. LIDERATGE D’EQUIPS

3.1 Coneixements sobre les diferents teories del lideratge d’equips, com ara la comunicació efectiva, la delegació de responsabilitats, la motivació, etc.

3.2 Com crear un ambient de treball favorable per als membres de l’equip, i aplicar tècniques per millorar la comunicació, la cooperació i la cohesió dins l’equip.