Parte 1. La empresa y la seguridad social
Módulo 1. Concepto de empresa

• Unidad didáctica 1. Concepto de empresa
• Unidad didáctica 2. El empresario
• Unidad didáctica 3. La organización de la empresa

Módulo 2. Proceso de creación de una empresa

• Unidad didáctica 1. El proyecto de creación de una empresa
• Unidad didáctica 2. Trámites de constitución de la empresa
• Unidad didáctica 3. Tipos de empresas

Módulo 3. El sistema de la seguridad social

• Unidad didáctica 1. Concepto
• Unidad didáctica 2. Origen y evolución de la seguridad social
• Unidad didáctica 3. Estructura
• Unidad didáctica 4. Regímenes de la seguridad social

Módulo 4. El régimen de la seguridad social

• Unidad didáctica 1. Concepto
• Unidad didáctica 2. Inscripción de empresa
• Unidad didáctica 3. Afiliación y número de seguridad social
• Unidad didáctica 4. Altas, bajas y variaciones de datos de los trabajadores
• Unidad didáctica 5. Cotización a la seguridad social
• Unidad didáctica 6. Remisión electrónica de documentos
• Unidad didáctica 7. Recaudación de los recursos de la seguridad social

Módulo 5. La acción protectora de la seguridad social

• Unidad didáctica 1. Concepto
• Unidad didáctica 2. Las prestaciones de la seguridad social
• Unidad didáctica 3. Prestaciones de nivel contributivo
• Unidad didáctica 4. Prestaciones de nivel no contributivo

Parte 2. Contratos laborales
Módulo 1. Acceso al mundo laboral y planes de formación

• Unidad didáctica 1. El mercado laboral
• Unidad didáctica 2. Vías de acceso al mundo laboral
• Unidad didáctica 3. Planes de formación y empleo

Módulo 2. El contrato de trabajo

• Unidad didáctica 1. Concepto y características del contrato de trabajo
• Unidad didáctica 2. Derechos y obligaciones de las partes contratantes
• Unidad didáctica 3. Tipos de contratos de trabajo

Módulo 3. Condiciones de trabajo. Modificación, suspensión y extinción del contrato de trabajo

• Unidad didáctica 1. Condiciones de trabajo
• Unidad didáctica 2. Modificación del contrato de trabajo
• Unidad didáctica 3. Suspensión del contrato de trabajo
• Unidad didáctica 4. Extinción del contrato de trabajo

Parte 3. Nóminas
Módulo 1. El salario. El recibo de salarios. Concepto y estructura (i)

• Unidad didáctica 1. El salario
• Unidad didáctica 2. Concepto de recibo de salarios
• Unidad didáctica 3. Estructura del recibo de salarios

Módulo 2. El salario. El recibo de salarios. Concepto y estructuras (ii)

• Unidad didáctica 1. Percepciones no salariales
• Unidad didáctica 2. Deducciones

Módulo 3. Componentes y cálculo de las cuotas de cotización

• Unidad didáctica 1. Concepto
• Unidad didáctica 2. Bases de cotización
• Unidad didáctica 3. Tipos de cotización
• Unidad didáctica 4. Bonificaciones, reducciones y recargos en la cuota
• Unidad didáctica 5. Modelos oficiales para la recaudación de las cuotas de la seguridad social

Módulo 4. Cálculo de las retenciones en el irpf

• Unidad didáctica 1. Concepto de retenciones e ingresos a cuenta
• Unidad didáctica 2. Los rendimientos del trabajo
• Unidad didáctica 3. Cálculo de las retenciones e ingresos a cuenta sobre rendimientos del trabajo

Parte 4. Obligaciones tributarias
Módulo 1. El sistema tributario español

• Unidad didáctica 1. Los ingresos de derecho público
• Unidad didáctica 2. Los tributos: conceptos y clases
• Unidad didáctica 3. Los elementos estructurales del impuesto
• Unidad didáctica 4. Devengo
• Unidad didáctica 5. Exenciones
• Unidad didáctica 6. Clases de impuestos

Módulo 2. Obligaciones tributarias del i.r.p.f.

• Unidad didáctica 1. Las declaraciones tributarias
• Unidad didáctica 2. Gestión del i.r.p.f.
• Unidad didáctica 3. Las retenciones
• Unidad didáctica 4. Los pagos fraccionados

Módulo 3. Obligaciones tributarias del i.s, i.v.a., i.a.e.

• Unidad didáctica 1. El impuesto sobre sociedades
• Unidad didáctica 2. El impuesto sobre el valor añadido
• Unidad didáctica 3. El impuesto sobre actividades económicas
• Unidad didáctica 4. Declaraciones informativas

Parte 5. Técnicas de recursos humanos
Módulo 1. Organización de los recursos humanos

• Unidad didáctica 1. El departamentos de recursos humanos
• Unidad didáctica 2. Organización y administración de las retribuciones

Módulo 2. Evaluación de los recursos humanos. Formación de la empresa

• Unidad didáctica 1. Evaluación de los recursos humanos
• Unidad didáctica 2. Formación en la empresa
• Unidad didáctica 3. Servicios al personal y su administración

Módulo 3. Selección de personal

• Unidad didáctica 1. Fases previas a la selección
• Unidad didáctica 2. Proceso de selección de personal
• Unidad didáctica 3. La entrevista de selección