Máster online
Duración : 12 Meses
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Objetivos
Los objetivos que se pretenden conseguir con este Master en Coaching Sanitario son los siguientes: Conocer la importancia del coaching sanitario. Conocer los aspectos fundamentales del proceso de coaching. Desarrollar las habilidades de comunicación en el ámbito de la salud. Indicar el papel del coach y la figura del coach. Identificar los aspectos generales de proceso de coaching. Aprender la técnica del modelado para conseguir mejores habilidades y capacidades. Desarrollar y aplicar la inteligencia emocional como herramienta fundamental para la superación personal y superación y desarrollo profesional. Desarrollar y aplicar las habilidades directivas como herramientas para la superación y el desarrollo profesional. Identificar los objetivos y valores de la dirección de personas para un directivo-coach.
A quién va dirigido
Este Master en Coaching Sanitario se dirige a Especialistas en Coaching que quieran adquirir conocimientos en todo lo relativo al coaching sanitario. Además, este Master en Coaching Sanitario está dirigido a todas aquellas personas que sientan curiosidad sobre el coaching sanitario y deseen ampliar sus conocimientos.
Requisitos
No se requieren
Temario completo de este curso
PARTE 1. COACHING SANITARIO
PARTE 2. EXPERTO EN PROGRAMACIÓN NEUROLINGÜÍSTICA PARA LA SUPERACIÓN PERSONAL Y PROFESIONAL
MÓDULO 1. Introducción
MÓDULO 2. Recursos
MÓDULO 3. Estrategias En PNL
MÓDULO 4. PNL Y Gestión Empresarial
PARTE 3. LA INTELIGENCIA EMOCIONAL COMO FACTOR CLAVE PARA LA SUPERACIÓN PERSONAL
MÓDULO I. Introducción A La Inteligencia Emocional
MÓDULO II. Inteligencia Emocional Y Éxito Personal
PARTE 4. DESARROLLAR Y APLICAR LA INTELIGENCIA EMOCIONAL COMO HERRAMIENTA FUNDAMENTAL PARA LA SUPERACIÓN Y EL DESARROLLO PROFESIONAL
PARTE 5. DESARROLLAR Y APLICAR LAS HABILIDADES DIRECTIVAS COMO HERRAMIENTAS PARA LA SUPERACIÓN Y EL DESARROLLO PROFESIONAL
MÓDULO 1. La Figura Del Director En La Empresa
MÓDULO 2. La Negociación En El Ámbito Directivo Empresarial
MÓDULO 3. Resolución De Conflictos Y Motivación En El Puesto De Trabajo
MÓDULO 4. La Comunicación Y Su Importancia En La Empresa
PARTE 6. MEDICIÓN EN SANIDAD, DISCAPACIDAD Y DEPENDENCIA