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Máster en Corporate Finance & Máster en Habilidades Directivas y Gestión ...

Máster en Corporate Finance & Máster en Habilidades Directivas y Gestión de Equipos

INSTITUTO EUROPEO DE ALTA DIRECCION

Máster online


1.400

Duración : 12 Meses

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Objetivos

Formar a profesionales altamente cualificados en las áreas de finanzas corporativas y gestión de equipos, capaces de liderar proyectos y tomar decisiones estratégicas en entornos empresariales complejos. Proporcionar las habilidades y conocimientos necesarios para gestionar eficazmente las finanzas de la empresa, incluyendo la planificación financiera, la gestión del riesgo, el análisis de inversiones y la evaluación de proyectos. Desarrollar habilidades directivas y de gestión de equipos para liderar y motivar al personal, fomentar la colaboración, la creatividad y la innovación en el entorno empresarial. Proporcionar una visión global del mundo de los negocios y del entorno económico en el que se desenvuelve la empresa, permitiendo al estudiante entender la complejidad del entorno empresarial y tomar decisiones estratégicas acertadas. Fomentar el desarrollo de habilidades interpersonales y de comunicación para la gestión de relaciones con clientes, proveedores y otros stakeholders clave de la empresa, así como para la resolución de conflictos y la negociación en entornos complejos.

A quién va dirigido

El máster se dirige a profesionales de finanzas y negocios que deseen adquirir habilidades de liderazgo y gestión de equipos, así como a aquellos que deseen especializarse en finanzas corporativas. El programa también es adecuado para aquellos que buscan actualizar sus conocimientos y habilidades en el campo de las finanzas y la gestión empresarial.

Requisitos

Para poder acceder a cualquiera de nuestros programas formativos, los solicitantes deberán cumplir los siguientes requisitos: Estar en posesión de un título de Grado, Arquitectura, Ingeniería Superior o Técnica, Licenciatura, Diplomatura u otro título equivalente. Estudiantes cursando una carrera universitaria o estudios superiores equivalentes. Profesionales con proyección profesional en el puesto desempeñado. En el caso que no cumplas con ninguna de las condiciones anteriores, por favor contacta con IEAD – Instituto Europeo de Alta Dirección y el departamento de admisiones valorará tu caso.

Temario completo de este curso

Tema 1. Financial Accounting

• Balance sheet

• P&L

• Cash flow

• Asientos contables

• Contabilidad avanzada

• Impuestos

Tema 2. Managerial Accounting

• Managerial accounting

• Management accounts

• Working capital • Net debt

Tema 3. Corporate Finance

• VAN y TIR

• Análisis de empresas

• M&A

• Due diligence financiera

Tema 4. Investment Vehicles

• El emprendedor, el ciclo de vida de una empresa y los investment vehicles

• Private equity

• Venture capital

• Fondos de inversión

• Search funds

Tema 5. Fintech y Blockchain

• Introducción a la transformación digital del sistema financiero

• Tecnología aplicada a la fintech

• Blockchain

• Crypto

• Modelos de negocio

• Startup

Tema 6. Project Management

• Fundamento del project management

• Gestión del equipo

• Gestión de los recursos

• Herramientas para la gestión ágil de un proyecto

Tema 7. Lean Startup y Agile Management

• Product management

• Lean startup

• Agile management

Tema 8. Organización y Transformación

• Organización y personas

• Comportamiento organizacional

• Los equipos de personas

• Gestión internacional de personas

• The future of the work

Tema 9. Liderando Equipos

• Dirección global y estratégica

• Comunicación estratégica

• Análisis del sector

• Responsabilidad empresarial

• Adaptabilidad del factor humano

Tema 10. Atraer y Retener Talento

• Recruiting

• La competitividad del factor humano

• Gestión del rendimiento y desempeño

• Desarrollo del talento

• People analytics

Tema 11. Managerial Skills

• Leadership

• Comunicación y persuasión

• Coaching

• Empowerment

• Change management

Tema 12. Mentoring

• ¿Qué es el mentoring?

• Coaching vs mentoring

• Tipos de mentoring

• Plan de desarrollo personal

• Plan de acción-supervisión

• Gestión de la relación entre mentor y mente

Tema 13. Coaching

• ¿Qué es el coaching?

• Tipos de coaching

• Team coach

• Metodologías y herramientas

Tema 14. Wellbeing

• Qué es el wellbeing

• Embodiment

• Flowtime

• Metodologías

Tema 15. Inteligencia Emocional Corporativa

• Liderazgo de equipos

• Conciencia de organización

• Desarrollo y gestión del talento

• Beneficios, pasión y propósito

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