¿Qué quieres aprender?

Gestion Hotelera

Gestion Hotelera

Formación Integral y Desarrollo Empresarial FIDE

Postgrado online

Descuento Lectiva
218 € 119

Duración : 3 Meses

El Diploma Internacional en Gestión Hotelera es un programa educativo diseñado para desarrollar competencias especializadas en la gestión estratégica y operativa de establecimientos hoteleros.

Este programa se lleva a cabo en colaboración con el Centro Europeo de Postgrado – CEUPE, una reconocida institución educativa española con alcance internacional y una diversa comunidad estudiantil presente en más de 38 países.

El diploma abarca una amplia gama de temas fundamentales, incluyendo la planificación y gestión hotelera, la optimización de operaciones y recursos, la calidad del servicio al cliente, la gestión financiera y administrativa, así como la aplicación de tecnologías emergentes en la industria hotelera.

A través de un enfoque integrado de teoría y práctica, los participantes adquieren habilidades esenciales para liderar equipos multidisciplinarios, implementar estrategias de marketing y ventas efectivas, y mejorar la experiencia del huésped en un entorno competitivo y globalizado.

Al completar satisfactoriamente el programa, los estudiantes recibirán una doble certificación de FIDE y CEUPE, con la posibilidad de obtener una triple certificación respaldada por universidades e instituciones académicas reconocidas a nivel nacional e internacional. Esta certificación valida el dominio de habilidades técnicas y estratégicas para gestionar y dirigir con éxito operaciones hoteleras, contribuyendo así al crecimiento y desarrollo sostenible del sector turístico global.

¿Quieres hablar con un asesor sobre este curso?

A quién va dirigido

Público en general.

Requisitos

Estudios a nivel técnico o superior (concluido, inconcluso o cursando) o constancia de experiencia laboral mínima de un año.

Temario completo de este curso

UD1.La industria hotelera 1. Introducción 2. Características de la industria hotelera 3. Tipología y clasificación 3.1. Clasificación según la categoría 3.2. Clasificación según sus características generales, su oferta y tipo de cliente. 3.3. Clasificación según Normativa. 4. Explotación de las empresas de alojamiento. 5. Estructuras de organización. 6. Distribución general de un hotel. 7. Situación actual del sector UD2.Departamento operacional del hotel. Recepción 1. Introducción a los departamentos de un hotel 2. El departamento de Alojamiento. 3. Subdepartamentos de Recepción 3.1.Subdepartamento de Mostrador 3.2.Subdepartamentos de Facturación y Caja 3.3.Sudepartamento de Reservas 4. Funciones del director en el proceso de control 5. Esquema de las funciones realizadas por el departamento de alojamiento UD3.Departamento operacional del hotel. Restauración y cocina 1. Introducción 2. La cocina 2.1. La organización en la cocina 2.2. La ordenación de los recursos materiales y humanos de la cocina 2.3. La planificación de trabajo en la cocina 2.4. Organigrama 3. Restaurante-comedor 4. El bar en el hotel 4.1. Clasificación de bares 4.2. Preparación y desarrollo del servicio 4.3. La oferta del bar 4.4. Elementos de control 4.5. Coordinación con otros departamentos 5. Servicio de habitaciones y minibar 5.1. Organización del servicio de habitaciones 5.2. Preparación y desarrollo del servicio 5.3. Carta del servicio de habitaciones 5.4. El minibar UD4.Departamentos operacionales del hotel. Consejería, Comunicaciones y Pisos 1. La conserjería de un hotel 1.1. Organización 1.2. Funciones de conserjería 2. La comunicación en el hotel 2.1. Teléfonos 2.2. Télex (teletipo) y fax 2.3. Buscapersonas y walkie-talkie 2.4. Megafonía 3. Pisos 3.1. Secciones del subdepartamento de pisos 3.2. Relaciones interdepartamentales 3.3. Planificación del departamento 3.4. Procedimientos operacionales 3.5. La sección de Habitaciones 3.6. Funciones de la gobernanta 3.7. Tipos de limpieza en las habitaciones 3.8. Inspección y mantenimiento de habitaciones UD5.Departamentos staff del hotel 1. Servicios auxiliares 1.1. Zonas donde realizar el mantenimiento 1.2. Tipos de mantenimiento: preventivo y correctivo 1.3. El control de mantenimiento y sus elementos administrativos 1.4. Planificación de mantenimiento y análisis de resultados 2. Lencería y Lavandería 2.1. Lencería 2.2. Lavandería 2.3. Organigrama y funciones del personal 2.4. Organización del trabajo 2.5. Coordinación interdepartamental y elementos administrativos de control 3. Compras y almacén 3.1. Política de compras 3.2. Proveedores 3.3. El pedido 3.4. La planificación de trabajo 3.5. Control de Economato y Bodega. El inventario 3.6. Almacenaje de mercancías y métodos de valoración 4. Revenue Management.
Ver más