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Objetivos: Conocer los fundamentos del derecho del trabajo, la gestión laboral, la seguridad social, la gestión de nóminas y cotizaciones, la acción protectora de la SS, el proceso jurisdiccional laboral, la gestión administrativa de las relaciones laborales...

Objetivos: Identificar factores de riesgo psicosociales en el entorno laboral, mediante técnicas observacionales y experimentales, para establecer las bases de prevención y control en el marco de la NOM 035 STPS 2018. Requisitos: Nombre completo, edad...

El objetivo del Máster en Recursos Humanos es formarte en la gestión y dirección de personas desde un entorno y contexto global con capacidad de aportar una visión estratégica, impulsando el cambio desde dentro de la organización.Objetivos: Serás capaz...