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Cursos de administración y dirección de empresas

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Objetivos: Los objetivos que se pretenden adquirir en este Master Organizacion de Equipos de Trabajos de una Empresa son los siguientes: Capacitar de forma teórica y práctica en las competencias profesionales necesarias para el ejercicio profesional de...
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PARTE 1: GESTIÓN LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL Módulo 1. Proceso de formación del derecho del trabajo Módulo 2. Introducción a la seguridad social
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Objetivos: - Proporcionar al alumnado los conocimientos necesarios para llevar de forma completa la dirección del departamento de RRHH en una empresa: selección por personal, plan de acogida, plan de formación, planificación de plantillas, etc. - Aportar...
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Instituto Europeo de Posgrado (IEP)
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Objetivos: Adquirir las competencias y conocimientos necesarios para desarrollarte profesionalmente en este ámbito con éxito. Requisitos: Titulado universitario superior.A quién va dirigido: Se dirige a todos aquellos que estén interesados en adquirir...
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PARTE 1: GESTIÓN LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL Módulo 1. Proceso de formación del derecho del trabajo Módulo 2. Introducción a la seguridad social
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Objetivos: Entre los objetivos de nuestro Máster destacan la formación en Restauración que te permitirán obtener tu titulación en Máster MBA en Dirección y Gestión de Pastelerías + Titulación Universitaria.Requisitos: No presenta requisitos. A quién va...
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Objetivos: El objetivo del Máster en Asesoría de Empresas es formar profesionales capaces de prestar un asesoramiento integral y actualizado a empresas y emprendedores. Al finalizar el programa serás capaz de: - Comprender y aplicar el Derecho societario...
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Objetivos: Permite conocer todo lo necesario para desenvolverse como director de una empresa. Dotar de todos los conocimientos necesarios en los campos administrativo, contable y fiscal. Formar como experto en nuevas tecnologías aplicadas a las PYMES...
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Objetivos: El alumno estudiará todos los temas relacionados con el ámbito laboral, como contratos y nóminas, la contabilidad, normas internacionales de contabilidad, los programas NominaPlus y ContaSol, el impuesto sobre la renta de las personas físicas...
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Objetivos: - Detectar oportunidades de negocio aplicando técnicas de creatividad o generación de ideas y analizando las ventajas competitivas, las capacidades del emprendedor, las circunstancias y variables del sector y del entorno asociado a las ideas...
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Escuela Postgrado de Economía y Finanzas EPEF
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Objetivos: Permite conocer el experto en laboral, el sistema de liquidación directa, el curso Nominaplus, el experto en contabilidad, la metodología contable, el curso Contasol, la elaboración e interpretación de las cuentas anuales de las PYMES, el experto...
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PARTE 1. GESTIÓN LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL MÓDULO 1. PROCESO DE FORMACIÓN DEL DERECHO DEL TRABAJO Unidad didáctica 1. Introducción derecho
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Lectiva.com en alianza con el centro Inenka Business School, ponen a tu disposición el Máster en Control de Gestión, Estrategia e Innovación para Directivos-con Practicas Garantizadas. Está dirigido a todas aquellas personas que deseen especializarse...
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Objetivos: - Aprender contabilidad analítica destinada a diferenciar entre gastos y costes. - Profundizar en la negociación, sus técnicas y la figura que desempeña el negociador. - Visión global e innovadora del control de gestión. - Conocimientos integrados...
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Objetivos: Desarrollar las competencias directivas del participante, profundizando en la visión global de la empresa. Asumir funciones de liderazgo en negocios globalizados, competitivos y especializados. Desarrollar el pensamiento estratégico, la innovación...
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PARTE 1: GESTIÓN LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL Módulo 1. Proceso de formación del derecho del trabajo Módulo 2. Introducción a la seguridad social
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Módulo 1. Proceso de formación del derecho del trabajo Unidad didáctica 1. Introducción al derecho del trabajo Unidad didáctica 2. Delimitación
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Objetivos: Describir los distintos procesos de la gestión laboral y las características prácticas de los mismos. Acercar al alumno a los principales conceptos contables básicos. Realizar la comunicación interna entre el personal de la empresa utilizando...
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PARTE 1: GESTIÓN LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL Módulo 1. Proceso de formación del derecho del trabajo Módulo 2. Introducción a la seguridad social
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