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Y COMPETENCIAL MÓDULO 15. PROGRAMA DE DESARROLLO PERSONAL Y COMPETENCIAL UNIDAD DIDÁCTICA 1. IDENTIFICACIÓN DE LAS COMPETENCIAS A DESARROLLAR UNIDAD DIDÁCTICA 2
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Objetivos: A través del conjunto de materiales didácticos disponibles, el alumno tendrá una visión general del origen del coaching, así como del concepto del mismo y de mentoring y las diferencias entre ellos. También conocerá el proceso del coaching...
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Máster online
INTELIGENCIA EMOCIONAL Bases de la inteligencia y del desarrollo emocional Modulo 1. Inteligencia y emocionesModulo 2. Teorías sobre las emocionesModulo 3. introduccion a la inteligencia emocionalModulo 4. Desarrollo emcoional Modulo...
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Postgrado online
Objetivos: Permite conocer craching y mentoring,la planificación de RRHH,la selección de personal, la formación de los recursos humanos, las herramientas tecnológicas para la gestión de RRHH, la gestión eficaz del tiempo del liderazgo.Requisitos: No hay...
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Objetivos: Conocer el coaching y su importancia en la empresa. Aplicar el coaching para ayudar al liderazgo de empresa. Conocer el mentoring y sus diferentes tipos. Diseñar y planificar un programa de mentoring. Adaptar la organización a través del talento...
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EDUCA BUSINESS SCHOOL |
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Objetivos: - Conocer el coaching y su importancia en la empresa.
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ELBS - ESCUELA DE LIDERAZGO |
Máster online
de habilidades: aprendizaje 2. Competitividad 3. El puesto de trabajo 4. Cultura laboral 5. Burnout laboral UNIDAD DIDÁCTICA 3. PNL E INTELIGENCIA EMOCIONAL 1
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Objetivos: Tras realizar el Master en Factores Humanos el alumno habrá alcanzado los siguientes objetivos: Conocer el coaching y su importancia en la empresa.
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MÁSTER EN INTELIGENCIA EMOCIONAL, SUPERACIÓN Y DESARROLLO PROFESIONAL
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