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DEL TRABAJO 1. Relación ley-convenio colectivo 2. Costumbre laboral y principios generales del derecho UNIDAD DIDÁCTICA 5. PRINCIPIOS DE APLICACIÓN
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Objetivos: Este Máster en Gestión Laboral, Fiscal y Contable facilitará el alcance de los siguientes objetivos establecidos: - Llevar la gestión de todo el ciclo contable de una empresa a nivel avanzado: asesoramiento financiero, contabilidad de costes...
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ESCUELA DE CIENCIAS JURÍDICAS |
Máster en Barcelona y 51 sedes más
. CONTRATOS (I). LA RELACIÓN LABORAL 1. El contrato de trabajo: capacidad, forma, período de prueba, duración y sujetos 2. Tiempo de trabajo: jornada laboral
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Objetivos: Los objetivos que se pretenden alcanzar en este Master de Sistemas Integrados de Gestión son los siguientes: Descubrir los conceptos relacionados con el marketing de relaciones, identificando las causas generadoras de la lealtad del cliente...
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8. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN LA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS UNIDAD DIDÁCTICA 1. CARACTERIZACIÓN DE LA PREVENCIÓN UNIDAD DIDÁCTICA 2. LEY
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Objetivos: Alcanzar tus metas mediante un aprendizaje ameno y flexible en Derecho laboral con nuestro Máster en Gestión Laboral, Fiscal y Contable + Titulación Universitaria.Requisitos: No presenta requisitos. A quién va dirigido: Está dirigido a personas...
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PARTE 1: GESTIÓN LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL Módulo 1. Proceso de formación del derecho del trabajo Módulo 2. Introducción a la seguridad social
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Objetivos: Desarrollar las competencias necesarias para abordar la dirección estratégica de PYME´s. Conocer los elementos que integran un plan de empresa y la dinámica de su diseño y desarrollo. Ofrecer las bases para realizar los procesos administrativos...
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Te presentamos el Master en Riesgos Psicosociales y Mobbing
Obtendrás extendidos conocimientos sobre los accidentes de trabajo, las enfermedades profesionales o las diversas patologías derivadas del trabajo.
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Instituto de Altos Estudios Especializados SERCA |
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Objetivos: -Conocer los principios de la comunicación en contextos sanitarios y de salud.
-Dominar la comunicación en contextos negativos.
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Objetivos: Con la realización del presente máster se espera que el alumno alcance una serie de objetivos: Analizar los orígenes de la sexualidad para comprender la actitud que se ha tenido sobre este tema a lo largo de la historia
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Máster a distancia
del Burnout 4. Causas del Burnout 5. Síntomas del Burnout 6. Consecuencias del Burnout 7. Relaciones entre Estrés y Burnout
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Máster a distancia
Objetivos: Llevar la gestión de todo el ciclo contable de una empresa a nivel avanzado: asesoramiento financiero, contabilidad de costes, análisis de balances, amortizaciones contables, gestión de patrimonio, ampliaciones y reducciones de capital, disolución...
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MÓDULO 1. FORMADOR DE FORMADORES1. El plan de formación.2. La programación del proceso de enseñanza-aprendizaje.3. La interacción didáctica.4. Estrategias de aprendizaje autónomo.5. Estrategias de orientación...
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PARTE 1. GESTIÓN LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL MÓDULO 1. PROCESO DE FORMACIÓN DEL DERECHO DEL TRABAJO Unidad didáctica 1. Introducción derecho
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Objetivos: Entre los principales objetivos a alcanzar a lo largo del presente Master en Representación de Artistas y Deportistas podemos destacar los siguientes: Analizar el concepto de branding y gestión de marca. Definir la marca personal y diseñar...
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Máster online
-LABORAL Introducción de la mediación en la esfera de las relaciones de trabajo La mediación laboral en el sistema de justicia Principios orientadores
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A quién va dirigido: El Postgrado en Igualdad Retributiva está destinado a todas
aquellas personas que pretendan adquirir todos los
conocimientos necesarios en este ámbito profesional y poder
desarrollarlos de forma eficiente en el mundo laboral.
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RECEPCIONISTA DE HOTEL INTRODUCCIÓN MÓDULO 1. INTRODUCCIÓN AL TURISMO Y A LA HOSTELERÍA UNIDAD DIDÁCTICA 1. RELACIÓN DEL TURISMO Y LA HOSTELERÍA 1
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1.520 € 380 €
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