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Cursos de administración y dirección de empresas

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PARTE 1. DINAMIZACIÓN Y DESARROLLO SOSTENIBLE UNIDAD DIDÁCTICA 1. CONCEPTO DE DESARROLLO LOCAL. PRINCIPIOS TEÓRICOS 1. Aproximación histórica y evolución reciente2. Concepto de desarrollo local3. Características...
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2.380 € 595
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UNIVERSIDAD EUROPEA | Máster online
Módulo 1. Dirección General (9 ECTS) Habilidades Directivas. Estructuras organizativas y gestión de personas. Visión global, espíritu emprendedor y toma de decisiones. Ética empresarial y responsabilidad social...

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PARTE 1EMPRESA DIGITALINTRODUCCIÓNMÓDULO 1. EMPRESAS EN EL SECTOR DIGITALUNIDAD DIDÁCTICA 1. IMPORTANCIA DE LA TECNOLOGÍAUNIDAD DIDÁCTICA 2. DESARROLLO DE LAS TICUNIDAD DIDÁCTICA 3. INTERNETUNIDAD DIDÁCTICA...

380
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PARTE 1 ESPECIALISTA EN LIDERAZGO FEMENINO Unidad didáctica 1. Responsabilidad social empresarial 1. Antecedentes de la Responsabilidad Social Empresarial en el ámbito europeo 2. Responsabilidad social, elemento clave para la competitividad...

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PARTE 1. DESARROLLO DIRECTIVO EN CONTROL DE GESTIÓNMÓDULO 1. DIRECCIÓN ESTRATÉGICAUNIDAD DIDÁCTICA 1. COMPETITIVIDAD Y MANAGEMENT ESTRATÉGICO Introducción Competitividad empresarial y ventajas competitivas La...

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Una de las áreas más importantes en las organizaciones es el área de estrategia y de inovación, que además precisa de personal cualificado y capacitado para realizar los distintos trabajos y proyectos. Es por eso que si quieres trabajar como profesional...

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PARTE 1 UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN AL MARKETING DEPORTIVO UNIDAD DIDÁCTICA 2. MARKETING EN INSTALACIONES DEPORTIVAS UNIDAD DIDÁCTICA 3. EL PLAN DE MARKETING UNIDAD DIDÁCTICA 4. EVENTO DEPORTIVO UNIDAD DIDÁCTICA...

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Objetivos: La gestión del cambio implica cambiar, la cultura de la innovación requiere de líderes con habilidades directivas transformadoras. Para que una cultura de innovación cale en las organizaciones, se requiere un plan de formación y desarrollo...
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1.190 € 595
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MÓDULO 1. LA TOMA DE DECISIONES Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS EN LA  EMPRESA UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA TOMA DE DECISIONES 1. La toma de decisiones2. Seguimiento y tratamiento de cuestiones no resueltas3. Documentar decisiones y...

380
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UNIDAD DIDÁCTICA 1. LIDERAZGO Y ESTILOS DE DIRECCIÓN 1. El liderazgo 2. Liderazgo y equipo 3. Estilos de liderazgo UNIDAD DIDÁCTICA 2. GESTIÓN DEL CAMBIO 1. Conceptos básicos 2. Herramientas para el cambio 3. Resistencia...

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PARTE 1 ESPECIALISTA EN LIDERAZGO FEMENINO Unidad didáctica 1. Responsabilidad social empresarial 1. Antecedentes de la Responsabilidad Social Empresarial en el ámbito europeo 2. Responsabilidad social, elemento clave para la competitividad...

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PARTE 1. GESTION DE COBROS Y LIQUIDEZ MÓDULO 1. INTRODUCCIÓN AL SISTEMA FINANCIERO ESPAÑOL Y ACTIVIDADES  FINANCIERAS UNIDAD DIDÁCTICA 1. SISTEMA FINANCIERO ESPAÑOL 1. El Sistema Financiero  Características  Estructura 2...

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PARTE 1 MÓDULO 1 - GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES DIRECTIVAS Unidad didáctica 1. Equipos de trabajo Unidad didáctica 2. Gestión y dirección de equipos de trabajo Unidad didáctica 3. Empowerment   MÓDULO 2 - SOFT SKILLS I Unidad didáctica 1. Habilidades...

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UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA INNOVACIÓN COMO NECESIDAD La innovación como cromosoma empresarial Objetivos de la estrategia innovadora ¿Qué se considera innovación? Tipos de innovación Fuentes de la innovación UNIDAD...

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PARTE 1 TÉCNICAS PARA HABLAR EN PÚBLICO INTRODUCCIÓN MÓDULO 1. NOCIONES BÁSICAS SOBRE COMUNICACIÓN HUMANA UNIDAD DIDÁCTICA 1. CONCEPTO DE COMUNICACIÓN UNIDAD DIDÁCTICA 2. ELEMENTOS DEL PROCESO...

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PARTE 1. COACHING EJECUTIVO Y EMPRESARIAL MÓDULO 1. INTRODUCCIÓN AL COACHING UNIDAD DIDÁCTICA 1. ¿QUÉ ES EL COACHING? 1. El cambio, la crisis y la construcción de la identidad2. Concepto de coaching3. Etimología...

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Objetivos: La presente formación tiene como objetivo formar a los alumnos para que aprendan las técnicas de liderazgo necesarias en la gestión de equipos. La capacidad para resolver conflictos adecuadamente resulta de gran valor en los recursos humanos...
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1.520 € 380
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Objetivos: Desarrollar tus habilidades de liderazgo, toma de decisiones estratégicas y resolución de problemas.Requisitos: No es necesario cumplir con requisitos previos para realizar esta formación.A quién va dirigido: Está destinado a todas aquellas...
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1.520 € 380
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UNIDAD DIDÁCTICA 1. EL PROCESO ESTRATÉGICO DE LA INNOVACIÓN 1. La innovación, las personas y la sociedad del conocimiento.2. Estrategias competitivas.3. I+D+i.4. Políticas de apoyo. UNIDAD DIDÁCTICA 2. LA INNOVACIÓN...
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PARTE 1. TEAM BUILDING. GESTIÓN DE LIDERAZGO DE GRUPOS DE TRABAJO ORIENTADOS A OBJETIVOS UNIDAD DIDÁCTICA 1. MODELOS ORGANIZATIVOS: LA HUMANIZACIÓN DE LA ORGANIZACIÓN. UNIDAD DIDÁCTICA 2. EL EQUIPO EN LA ORGANIZACIÓN...
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