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Formación superior pensada para crear y gestionar distintos grupos de trabajo y enfocar el liderazgo según cada grupo a nivel de experto.

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El Global MBA en Dirección de RRHH y Liderazgo de Equipos es un programa integral diseñado para formar a profesionales capaces de liderar proyectos tecnológicos en un entorno empresarial globalizado y en constante transformación. Este máster combina disciplinas...
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Permite conocer sobre la introducción a la dirección de empresas y gestión de proyectos, la dirección y modelos de liderazgo, la gestión de recursos humanos, las bases del coaching, la introducción al coaching, los fundamentos del coaching, el coaching...
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Es cada vez más el interés de las empresas por incorporar a los Millennials a su fuerza de trabajo, lo que demanda a las organizaciones ser cada vez más hábiles y proactivas para gestionar de forma eficiente las diferentes generaciones dentro de un mismo...

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El Curso Superior en Compensación Global de IEAD – Instituto Europeo de Alta Dirección proporciona conocimientos y herramientas para la gestión efectiva de compensaciones y beneficios en un contexto global. Los participantes aprenderán a diseñar y ejecutar...

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Objetivos: Desarrollar las competencias directivas del participante, profundizando en la visión global de la empresa. Elaborar contratos de trabajo y profundizar en la legislación laboral. Conocer el entorno internacional y global de los negocios, y de...
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.- La interacción didáctica en el proceso de enseñanza-aprendizaje. Comunicación, grupo y liderazgo Unidad didáctica 5. El formador y los alumnos. El grupo

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En el contexto empresarial actual, cambiante y competitivo, el reconocimiento laboral es una de las mejores tácticas para retener el talento más preciado. Las empresas están obligadas a “cautivar” y fidelizar a sus equipos, siendo los programas de reconocimiento...

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