: 1 Gestión de recursos humanos 1
1 Introducción 1
2 Evolución de las TIC 1
3 Definición de conceptos 1
4 Herramientas para el intercambio de información 1
5 Herramientas para la distribución de información 1
6 Normas para un buen funcionamiento del correo electrónico 1
7 Otros servicios para intercambiar información 1
8 Importancia del factor humano 1
9 Nuevas tecnologías aplicadas a la gestión del factor humano 1
10 Aplicaciones informáticas de gestión de recursos humanos 1
11 Caso práctico - Herramientas de comunicaciones 1
12 Cuestionario: Gestión de recursos humanos 2 Técnicas de e-learning para apoyar la formación 2
1 Qué es el e-learning 2
2 Objetivos principales de la formación de los RRHH 2
3 Áreas fundamentales que engloba el e-learning 2
4 Qué reporta la formación continua a la empresa y al trabajador 2
5 Teleformación 2
6 Inconvenientes de e-learning 2
7 Caso práctico - La formación y el e-learning 2
8 Cuestionario: Técnicas de e-learning para apoyar la formación 3 Herramientas para la gestión del desempeño 3
1 Importancia de la evaluación del desempeño 3
2 Beneficios de la evaluación 3
3 Sistema OpenMet 3
4 Cómo funciona OpenMet 4 Herramientas de gestión del talento y conocimiento 4
1 Gestión del talento 4
2 Administración del Conocimiento 4
3 Ventajas de la Administración del Conocimiento en las organizaciones 4
4 Formación subvencionada (e-learning) 4
5 Herramientas de gestión del conocimiento 4
6 Cuestionario: Herramientas de gestión del talento y conocimiento 5 Nuevas tecnologías aplicadas a la metodología de orientación y formación individualizada 5
1 Valoración del uso eficaz del tiempo 5
2 Los ladrones del tiempo 5
3 Visión de futuro 5
4 Planeación de una presentación 5
5 Tipos de presentaciones 5
6 Elementos de apoyo en una presentación 5
7 Coaching y Mentoring 5
8 Herramientas innovadoras de comunicación (I) 5
9 Herramientas innovadoras de comunicación (II) 5
10 Cuestionario: Nuevas Tecnologías aplicadas a la metodología de orientación y formación individualizada 6 Intranet como herramienta de comunicación interna 6
1 Conceptos 6
2 Ventajas que aporta Intranet 6
3 Seguridad de las Intranet 6
4 Cuestionario: Intranet como herramienta de comunicación interna
7 Técnicas eficientes en Internet para selección del personal 7
1 Captación y selección 7
2 Ventajas de usar Internet en la selección de personal 7
3 Distintos métodos de captación y selección en Internet 7
4 Ejemplo de proceso de selección por Internet 8 Caso práctico NNTT aplicadas a los RRHH 8
1 Cuestionario: Cuestionario final