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Coaching de Imagen Personal para Ejecutiv@s y Profesionales

Coaching de Imagen Personal para Ejecutiv@s y Profesionales

Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales

Curso online


340
+ IVA

Duración : 2 Meses

El coaching de imagen personal para ejecutiv@s y profesionales es la fusión del coaching y la asesoría de imagen.

Por un lado, el coaching es el proceso de acompañamiento a ejecutivos o equipos profesionales para asegurar el desarrollo de sus potencialidades y de sus conocimientos dentro del marco de sus objetivos. Por otro lado, la imagen corporativa es un valor de diferenciación y posicionamiento de las empresas, es el conjunto de aspectos que conforman su personalidad, la manera por la cual las empresas transmiten quiénes son, qué son, qué hacen y cómo lo hacen.

El profesional y ejecutivo forma parte de una empresa, es el principal representante de la marca, tanto dentro como fuera, y por ello una imagen vale más que mil palabras y es necesario definirla y aplicarla correctamente según el cargo y funciones.

Se trabaja la visión integral del profesional (interna y externa) para potenciar sus recursos y utilizarlos para el logro de sus objetivos en términos de imagen y seguridad personal, plenitud y armonía en su vida.

Con este curso conseguirá tener una visión general de sus capacidades, de su trayectoria (poniéndola en valor) y de cómo potenciar los resultados de sus acciones en el ámbito laboral.

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Objetivos

• Cómo reforzar la motivación y puesta en práctica de su verdadera pasión activando sus propios recursos mediante un abanico de técnicas psicológicas, emocionales, corporales y estéticas integradas en un mismo plan. • Cómo mejorar la percepción y la capacidad de comunicación con el entorno. • Cómo utilizar diferentes herramientas de coaching con el fin de descubrirnos a nosotros mismos, nuestra propia esencia, clarificar ideas, marcar objetivos y facilitar el cambio y la transformación personal en nuestra vida. • Cómo gestionar mejor los cambios, emociones y saber empatizar con los equipos. • Cómo aprender a facilitar el cambio y la transformación personal en su vida personal a través de la indumentaria y el color. • Cómo gestionar nuestra imagen según el color, morfología y estilo. • Cómo superar dificultades personales, emocionales, complejos físicos e incertidumbres estéticas para crear una presencia personal influyente. • Cómo transmitir confianza, seguridad y relevancia a través de nuestra imagen personal.

A quién va dirigido

Empresarios, Directores, Ejecutivos y Responsables de las diferentes áreas de la empresa que quieran conocer métodos y habilidades para ser más auténticos y basándose en su esencia proyectar una imagen más profesional.

Temario completo de este curso

MÓDULO 1. COACHING DE IMAGEN VS ASESORIA DE IMAGEN

10 HORAS

** El ser humano posee recursos inconmensurables de energía, sabiduría, capacidad y creatividad en espera de ser puestos en marcha. La disciplina de coaching de imagen permite aprender a utilizarlos para ayudar a generar resultados extraordinarios en la vida, carreras y/o negocios.

1.1. Introducción.

1.2. ¿Qué es Coaching?

1.2.1. El proceso de coaching.

1.3. ¿Qué es el coaching de imagen?

1.3.1. Por qué coaching de imagen.

1.4. ¿Qué es la asesoría de imagen?

1.4.1. Funciones de una asesoría de imagen.

1.4.2. Para qué una asesoría de imagen ejecutiva.

1.5. Gestión de la imagen:

1.5.1. Qué es la imagen.

1.5.2. Componentes de la imagen.

1.5.3. Clasificación de las imágenes.

1.5.4. Fases de la asesoría de imagen.

MÓDULO 2. COACHING Y AUTOCONOCIMIENTO

10 HORAS

** El autoconocimiento es el conocimiento que una persona tiene de sí misma. Gracias a ello, un sujeto logra diferenciarse del resto de la gente y de su entorno reconociéndose como individuo.

El coaching y el mindfulness son dos recursos y prácticas que favorecen el autoconocimiento, y es importante mencionar que para la psicología, quien dispone de autoconocimiento suele sentirse en paz y se frustra menos.

2.1. Autoconocimiento.

2.2. Misión y visión:

2.2.1. ¿Qué es visión?

2.2.2. ¿Qué es misión?

2.3. Herramientas de coaching:

2.3.1. Qué son las herramientas de coaching.

2.3.2. Para qué se utilizan.

2.4. Objetivo.

2.5. Meta.

2.6. Plan de acción:

2.6.1. Cómo elaborar el plan de acción.

2.7. Reenfoque.

MÓDULO 3. GESTIÓN DE LA IMAGEN EXTERNA PARA EL ALTO RENDIMIENTO

5 HORAS

3.1. Espacio público y privado:

3.1.1. Gestión del espacio público.

3.1.2. Cómo influye el Feng Shui en oficinas y centros de trabajo.

3.1.3. Gestión de la imagen corporativa.

3.1.4. Gestión del espacio privado.

3.2. Comunicación:

3.2.1. Qué es la comunicación empresarial.

3.2.2. Comunicación interna y externa.

3.2.3. Marketing y Redes Sociales.

3.3. Mensajes:

3.3.1. Mensajes personales.

3.3.2. Mensajes profesionales.

3.3.3. Mensajes de marca.

MÓDULO 4. IMPACTO DE COLOR

5 HORAS

** El color no existe, es un proceso donde interviene la luz, la visión, el cerebro, la percepción, la sociedad….Intervienen muchos factores para que el color sea visible, para entenderlo y usarlo.

El color es más que una percepción y su poder está más allá de si es algo bonito o feo. Cada prenda que se usa, lo que se come, lo que vestimos y los lugares que visitamos afectan a nuestra biología, a nuestra manera de pensar, sentir y actuar y en el mundo que vivimos: todo tiene un color.

4.1. El color afecta a tu vida: cómo ponerlo a tu favor.

4.2. Psicología del color:

4.2.1. Simbología e interpretación de los colores.

4.2.2. Beneficios del color.

MÓDULO 5. GESTIÓN DE LA IMAGEN DE EXTERNA DE LA MUJER EJECUTIVA Y PROFESIONAL

10 HORAS

5.1. Reenfoque.

5.2. Tu color personal y de marca:

5.2.1. Tu color personal.

5.2.2. Color de marca.

5.3. Estilo: los estilos de indumentaria

5.3.1. Estilo clásico o tradicional.

5.3.2. Estilo elegante.

5.3.3. Estilo dramático.

5.3.4. Estilo natural.

5.3.5. Estilo creativo.

5.3.6. Estilo romántico.

5.3.7. Estilo seductor.

5.4. Silueta de la mujer:

5.4.1. Clasificación del aspecto físico y corporal: somatotipos

5.4.1.1. Ectoformo o asténico.

5.4.1.2. Mesoformo o atlético.

5.4.1.3. Endoformo o pícnico.

5.4.2. Cómo vestir según el tipo de cuerpo:

5.4.2.1. Morfología tipo “A”.

5.4.2.2. Morfología tipo “H”.

5.4.2.3. Morfología tipo en “V”.

5.4.2.4. Morfología tipo en “X”.

5.5. Complementos.

5.6. Peinado y maquillaje.

MÓDULO 6. GESTIÓN DE LA IMAGEN DE EXTERNA DEL HOMBRE EJECUTIVO Y PROFESIONAL

10 HORAS

6.1. Reenfoque.

6.2. Tu color personal y de marca:

6.2.1. Color estético.

6.2.2. Color de marca.

6.3. Estilo: los estilos de indumentaria

6.3.1. Estilo clásico o tradicional.

6.3.2. Estilo elegante.

6.3.3. Estilo dramático.

6.3.4. Estilo natural.

6.3.5. Estilo creativo.

6.3.6. Estilo romántico.

6.3.7. Estilo seductor.

6.4. La silueta del hombre:

6.4.1. Cuerpo triángulo invertido.

6.4.2. Cuerpo ovalado.

6.4.3. Cuerpo rectángulo.

6.4.4. Cuerpo triángulo.

6.5. Complementos.

6.6. Peinado.

MÓDULO 7. RECOMENDACIONES GENERALES SOBRE UNA IMAGEN EJECUTIVA Y PROFESIONAL

10 HORAS

7.1. Idoneidad:

7.1.1. Niveles de formalidad en el vestuario para mujeres.

7.1.2. Niveles de formalidad y mensajes para mujeres.

7.1.3. Niveles de formalidad en el vestuario para hombres.

7.1.4. Niveles de formalidad y mensajes para hombres.

7.2. Protocolo y habilidades sociales.

7.3. La puntualidad.

7.4. Las presentaciones.

7.5. Atención telefónica.

7.6. Los regalos.

7.7. Comportamiento social:

7.7.1. Las reglas que no deben olvidarse.

7.7.2. Siempre dé las gracias.

7.7.3. En las comidas de negocios.

7.8. Netiqueta.

7.9. Lenguaje no verbal:

7.9.1. El lenguaje corporal.

7.9.2. Significado de los gestos de la cara en el lenguaje no verbal.

7.9.3. Significado de los gestos de los brazos y manos en el lenguaje verbal.

7.9.4. Significado de los gestos de las piernas y pies en el lenguaje no verbal.

7.10. PNL:

7.10.1. PNL y lenguaje corporal.

7.11. Ganar confianza en uno mismo.

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