Conocer con profundidad el concepto del coaching y las partes que participan en él, conocer las raíces de su metodología, conocer las principales influencias de diferentes campos, saber llevar a cabo un proceso de coaching, conocer las principales herramientas prácticas para llevar a cabo un proceso de coaching, conocer las habilidades a nivel de personalidad que puede desarrollar un líder, conocer los distintos tipos de estilos de liderazgo que existen, conocer las distintas competencias que debe poseer un líder, entender la motivación y sus tipos como forma de mantener un liderazgo, conocer las emociones potenciadoras y no potenciadoras en el liderazgo, entender la comunicación eficaz como base fundamental para lograr el éxito en el contexto empresarial e identificar y entender la coherencia y la credibilidad como elementos que construyen la marca personal del líder.