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Objetivos
• Dotar al profesional de herramientas técnicas que faciliten sus decisiones del día a día. • Establecer las especificaciones y la planificación de Compras. • Mejorar la gestión de stocks. • Definir las relaciones con los proveedores. • Establecer las bases de la efectividad en la gestión de las compras. • Negociar la mejora continua de las prestaciones de los proveedores. • Destacar los conceptos y reglas éticas de la compra.
A quién va dirigido
• Responsables de Compras y Aprovisionamientos. • Técnicos compradores y aprovisionamientos. • Agentes de Compras y aprovisionamientos. • Personal de reciente incorporación al área de Compras y Aprovisionamientos.
Temario completo de este curso
MÓDULO 1 LA FUNCIÓN DE COMPRAS Y APROVISIONAMIENTO.
Objetivos:
• Función, Proceso y Departamento
• Influencia del entorno en la función de compras
• Tipos de compra
• Evolución de la función de compras y Aprovisionamiento
• Objetivos de la Función de Compras y Aprovisionamiento
• Estructura en Compras y Aprovisionamiento
• La ética en las compras
MÓDULO 2 DEFINICIÓN Y PLANIFICACIÓN DE LA COMPRA.
Objetivos:
• Especificaciones de los elementos a comprar
• Forma, propósito y objetivo
• Diseño y desarrollo de productos
• Contenido de las especificaciones
• Clasificación y codificación
• Necesidad y niveles de planificación de las compras
• Planificación a largo plazo
• Presupuesto anual
• Técnicas de previsión
• Sistemas de planificación
MÓDULO 3 IDENTIFICACIÓN, EVALUACIÓN Y SELECCIÓN DE PROVEEDORES.
Objetivos:
• Búsqueda y selección de proveedores
• Evaluación y preselección de proveedores
• El precio de venta
• Precios de compra y costes.
• Curvas de experiencia (de aprendizaje)
• Petición de ofertas.
• Evaluación y selección de ofertas
MÓDULO 4 ROLES Y RELACIONES DEL PROCESO DE COMPRAS Y APROVISIONAMIENTO.
Objetivos:
• Introducción a la gestión de las relaciones en compras
• Análisis y gestión de los actores en las relaciones de compras
• Mecanismos de relación
• Medios para gestionar las relaciones
• Las relaciones internas con otras funciones de la Organización
• Escenarios de Interacción Internos
• Gestión de las relaciones externas con proveedores
• Escenarios de interacción de relación externa con proveedores
• Control y seguimiento de la gestión de relaciones de compras
MÓDULO 5 COMPRAS EN DIFERENTES INDUSTRIAS Y SECTORES.
Objetivos:
• Tipos de compra por sector
• La compra de bienes de equipo
• La compra de MRO
• La compra de transporte
• La compra de servicios
• Compras de artículos comerciales
• La compra en el sector público.
MÓDULO 6 MARCO LEGAL DE LOS CONTRATOS DE COMPRAS.
Objetivos:
Derecho mercantil
• El contrato de compraventa
• Pagos y morosidad
• Garantías de cumplimiento
• Responsabilidad por daños causados por productos defectuosos
• Contratos de alquiler
Derecho laboral
• Contrata de obras y servicios
• Responsabilidad solidaria laboral
• Responsabilidad subsidiaria de Seguridad Social
• Prevención de riesgos laborales
Derecho fiscal
MÓDULO 7 GESTIÓN DE ALMACENES, STOCKS Y LOGÍSTICA.
Objetivos:
• Objetivos y funciones de los stocks
• Costes de los stocks
• Sistemas de reacopio y cálculo de stocks
• Sistemas para minimizar la inversión en stocks
• Almacenes
• Recepción y almacenamiento
• Custodia y entrega
• Coste y fiabilidad del almacenamiento
• Gestión de sobrantes, chatarras y obsoletos
• Indicadores de gestión (KPI)
• Gestión medioambiental
• Gestión de la logística de entrada y distributiva
MÓDULO 8 PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS DE COMPRAS.
Objetivos:
• Sesión práctica para consolidar los conocimientos adquiridos.