Curso online
Duración : 2 Meses
Este curso proporciona el conocimiento y las habilidades necesarias para comprender cómo diseñar y planificar proyectos, considerando si deben ser predictivos, ágiles o híbridos. Además, ofrece herramientas para tomar decisiones sobre la estructura del proyecto y para gestionar riesgos y cambios, especialmente en contextos desafiantes como VUCA y BANI.
Aprenderemos a diseñar, planificar, ejecutar, monitorear y cerrar proyectos, independientemente de si son predictivos, ágiles o híbridos y a abordar diversas dimensiones de gestión que un Project Manager debe dominar en los proyectos actuales. Conoceremos cómo identificar y diseñar el modelo a emplear en la gestión de un proyecto integrando metodologías ágiles y buenas prácticas del PMBOK® del PMI®, brindando así los criterios y herramientas de gestión necesarios para los diferentes tipos de proyectos que se realizan y necesitan ante los desafíos contemporáneos. Descubriremos, además, las habilidades y herramientas necesarias para identificar proyectos tradicionales, ágiles o híbridos y gestionarlos de manera efectiva, combinando estándares internacionales como PMBOK, Agile y el framework Scrum.
El curso aporta fundamentos y aplicaciones, desde la teoría predictiva a la práctica ágil e híbrida en la gestión de proyectos.
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Objetivos
• Conocer conceptos y herramientas que permitan identificar y diseñar un proyecto de forma predictiva, ágil o mixta/híbrida. • Aportar a gestores de proyectos una base sólida que les permita comprender la dimensión de un proyecto, su rol y los beneficios de su gestión. • Conocer y comprender los fundamentos y el alcance del estándar de proyectos PMBOK y de la gestión ágil con SCRUM. • Comprender la naturaleza de lo que son proyectos predictivos, híbridos y ágiles o en condiciones de previsibilidad o incerteza. • Adquirir herramientas para identificar la naturaleza, alcance y organización predictiva, híbrida y ágil de un proyecto. • Establecer la estrategia de ejecución adecuada de un proyecto según su previsibilidad o incerteza. • Dirigir o liderar proyectos híbridos que son el formato más común de ejecución en los proyectos actuales. • Asumir posiciones donde existen mercados adaptativos y se requieren profesionales con mindset de gestión para diseñar proyectos adecuados a las necesidades de problemas, soluciones y contextos. • Conocer técnicas y herramientas de gestión de riesgos y gestión del cambio en proyectos. • Gestionar proyectos combinando los mejores del mundo: ágil y PMI.
A quién va dirigido
Directores y Responsables de los Departamentos de Operaciones, Procesos, Innovación e I+D y Desarrollo de Negocio. Directores y/o Responsables de proyectos y gestores de proyectos de todos los sectores, así como a todas aquellas personas que quieran aprender y formalizar la metodología predictiva y la metodología ágil aplicada a la gestión de proyectos en entornos competitivos, adversos o cambiantes con una base técnica y metodológica probada y basada en prácticas internacionales.
Temario completo de este curso
MÓDULO 1. FUNDAMENTOS DE LA GESTIÓN DE PROYECTOS
10 HORAS
1.1. ¿Qué es un proyecto y qué es la gestión de proyectos?
1.1.1. Definición de proyecto.
1.1.2. Alcance del proyecto: diseño, gestión y ejecución técnica.
1.2. Gestión de proyectos:
1.2.1. Alcance y dominio de la gestión de proyectos.
1.2.2. Por qué importa la gestión de proyectos.
1.2.3. Ciclo de vida de la gestión de proyectos.
1.2.4. Resultado y producto.
1.2.5. Desafíos de la gestión de proyectos.
1.2.6. Restricciones de la gestión de proyectos.
1.3. Beneficios del Project Management.
1.4. Proyecto y modelo de negocio.
1.5. El lienzo del modelo de negocio o Business Model Canvas:
1.5.1. Características esenciales y utilidad.
1.5.2. Elementos del Business Model Canvas:
1.5.2.1. Componentes o bloques del lienzo del modelo de negocio.
1.5.2.2. Casos prácticos (ficticios).
1.5.2.3. Cómo crear y redactar una propuesta de valor.
1.6. El modelo de negocio en el proyecto.
1.7. Corolario.
MÓDULO 2. FUNDAMENTOS DE GESTIÓN PREDICTIVA, ÁGIL E HIBRIDA
20 HORAS
** La finalidad es proveer al gestor de proyectos de los elementos fundamentales de la gestión de proyectos, tanto predictiva como ágil, para que reconozca, por un lado, el alcance y utilidad de cada tipo de proyecto y, por otro, identificar las relaciones entre ambos enfoques de gestión.
2.1. Introducción a la gestión de proyectos predictiva o tradicional:
2.1.1. ¿Qué es un proyecto predictivo?
2.1.2. Ciclo de vida en cascada.
2.1.3. Gestión y ejecución técnica del proyecto.
2.1.4. Características genéricas del proyecto predictivo.
2.2. El PMBOK del PMI:
2.2.1. PMBOK: versión 6 y versión 7.
2.2.2. Principios de la gestión de proyectos.
2.2.3. Dominios del desempeño del proyecto.
2.2.4. Sistema de entrega de valor.
2.2.5. Enfoque instrumental / herramientas.
2.2.6. Guía de proyectos.
2.3. La guía de la gestión de proyectos – PMBOK v6:
2.3.1. Los grupos de procesos y fases del ciclo de vida de la gestión de proyectos:
2.3.1.1. Grupos de procesos.
2.3.1.2. Fases del ciclo de vida.
2.3.2. Áreas de conocimiento de la gestión de proyectos.
2.3.3. Desarrollo de la gestión del proyecto:
2.3.3.1. Desarrollo de la gestión del proyecto: iniciación.
2.3.3.2. Desarrollo de la gestión del proyecto: planificación.
2.3.3.3. Desarrollo de la gestión del proyecto: ejecución y monitoreo y control.
2.3.3.4. Desarrollo de la gestión del proyecto: cierre.
2.3.3.5. Un poco del Project Manager en el contexto tradicional.
2.4. Fundamentos de la gestión ágil de proyectos:
2.4.1. ¿Qué es un proyecto ágil?
2.4.2. El enfoque ágil.
2.4.3. To Be Agile vs To Do Agile:
2.4.3.1. Ágil, agilidad y agilismo.
2.4.3.2. El manifiesto Ágil (valores y principios) y el mindset ágil.
2.4.3.3. Prácticas ágiles.
2.4.4. Ciclo de vida ágil.
2.4.5. Gestión y ejecución técnica del proyecto.
2.4.6. Características genéricas del proyecto ágil.
2.4.7. Producto Mínimo Viable.
2.5. Elementos de gestión o a gestionar en un proyecto ágil:
2.5.1. Concepto de valor.
2.5.2. Liderazgo de servicio.
2.5.3. Los equipos ágiles.
2.5.4. Criterio de aceptación / terminado y cancelado.
2.5.5. Historia de usuario.
2.5.6. Punto de historia.
2.5.7. Un poco del Project Manager en el contexto ágil.
2.6. SCRUM:
2.6.1. ¿Qué es Scrum?
2.6.2. Eventos, roles y artefactos Scrum.
2.6.3. ¿Cómo se usa Scrum en el contexto ágil?
2.7. KANBAN:
2.7.1. ¿Qué es Kanban?
2.7.2. Estructura del tablero Kanban.
2.7.3. ¿Cómo se usa Kanban?
2.7.4. Scrumban.
2.8. LEAN:
2.8.1. ¿Qué es Lean?
2.8.2. Principios Lean.
2.8.3. ¿Cómo se usa Lean en el contexto ágil?
2.9. Relación entre enfoques.
2.10. Corolario.
MÓDULO 3. ESTRUCTURAS DE PROYECTOS PREDICTIVOS, ÁGILES E HIBRIDOS
20 HORAS
3.1. Herramientas para conocer si el proyecto debe ejecutarse de forma predictiva, ágil e híbrida.
3.2. Estrategia del proyecto:
3.2.1. Paso 1. ¿Proyecto, programa, portafolio?
3.2.2. Paso 2. Establecer la cadencia, el enfoque de desarrollo y el ciclo de vida:
3.2.2.1. Cadencia de entrega.
3.2.2.2. Enfoque de desarrollo: predictivo-híbrido-adaptativo.
3.2.2.3. Ciclo de vida.
3.3. Momentos de análisis y proceso de decisión:
3.3.1. Momento: análisis de conocimiento
3.3.1.1. Análisis del dominio y de la naturaleza del problema.
3.3.1.2. Análisis de recursos, experticia y “paciencia del cliente”.
3.3.2. Momento: análisis de complejidad e incerteza
3.3.2.1. Modelo CYNEFIN.
3.3.2.2. Matriz de complejidad de Stacey.
3.3.2.3. Matriz de incertidumbre de Wysocki.
3.3.2.4. Matriz de incertidumbre técnica y de requerimientos.
3.3.3. Momento: filtro de idoneidad
3.3.3.1. Preguntas de la categoría cultura.
3.3.3.2. Preguntas de la categoría equipo.
3.3.3.3. Preguntas de la categoría proyecto.
3.3.4. Momento: análisis de mindset + principios y valores.
3.3.5. El proceso de decisión.
3.4. Estructuras de gestión de proyectos:
3.4.1. Estructura predictiva.
3.4.2. Estructura iterativa.
3.4.3. Estructura incremental.
3.4.4. Estructura ágil:
3.4.4.1. Estructura ágil basada en iteración.
3.4.4.2. Estructura ágil basada en flujo.
3.4.5. Estructuras híbridas:
3.4.5.1. Híbrido – secuencial.
3.4.5.2. Híbrido y ágil combinado.
3.4.5.3. Predictivo con componente ágil.
3.4.5.4. Ágil con elemento predictivo.
3.4.5.5. Consideraciones especiales.
3.4.6. Creación del entorno ágil:
3.4.6.1. Primero. Empezar con un mindset ágil.
3.4.6.2. Segundo. Desplegar el liderazgo por servicio.
3.4.6.3. Tercero. Armar y componer equipos ágiles.
3.5. Scrum de Scrum.
3.6. Corolario.
MÓDULO 4. LA INCERTIDUMBRE Y EL CAMBIO EN EL CONTEXTO CONTEMPORÁNEO DE PROYECTOS
10 HORAS
4.1. Gestión de riesgos contemporánea:
4.1.1. Definiciones e ideas clave:
4.1.1.1. Riesgo.
4.1.1.2. Gestión de la confianza.
4.1.1.3. Plan de riesgos.
4.1.1.4. Valor Monetario Esperado (VME).
4.2. Gestión de riesgos en el contexto tradicional / predictivo:
4.2.1. Planificación de la gestión de riesgos.
4.2.2. Identificación de riesgos.
4.2.3. Valoración de riesgos:
4.2.3.1. Análisis cualitativo de riesgos.
4.2.3.2. Análisis cuantitativo de riesgos.
4.2.4. Planificar respuesta a riesgos.
4.2.5. Implementar respuesta a riesgos.
4.2.6. Monitorear riesgos.
4.3. Los riesgos en un proyecto ágil.
4.4. Gestión del cambio contemporáneo:
4.4.1. Proceso y ficha de gestión del cambio.
4.4.2. Gestión del cambio tradicional / predictivo.
4.4.3. Gestión del cambio ágil.
4.5. Corolario