Toda empresa ha de explicar, informar, aconsejar y consultar a su capital humano y, para ello, se puede valer, entre otras herramientas, de memorandos y reuniones de trabajo, siendo estas últimas especialmente interesantes en la práctica diaria. No en vano, contribuyen a construir la identidad corporativa de la sociedad, al favorecer el feedback y al constituir, por tanto, un foro primario para sacar a relucir diferentes puntos de vista.

A través de este Curso Práctico sobre Organización y Dirección de Reuniones de negocios, se examinarán las oportunidades, problemas y normas que comprenden las reuniones internas; se dará cuenta de las pautas a considerar para una dirección eficaz de reuniones, con el propósito de mostrar cómo se pueden satisfacer las necesidades de los asistentes por medio de una dirección justa y equilibrada; se aludirá a la necesidad de un seguimiento de las acciones derivadas de cada encuentro, a fin de conocer el éxito de aquellas propuestas que se hayan definido y acordado en la reunión; y se expondrá cómo fomentar la participación, especialmente del asistente, en este tipo de eventos.