Unidad 1: La igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres

• Conceptos básicos.
• Hombres y mujeres: diferentes pero iguales.
• Igualdad legal e igualdad real.
• Políticas y planes de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres.
• Legislación relativa a la igualdad de oportunidades.
• El sexismo en la comunicación humana.

Unidad 2: El empleo y otros ámbitos para la igualdad de oportunidades

• Conceptos básicos del mercado laboral: población, oferta y demanda, segregación…
• Factores que influyen en la contratación laboral de hombres y mujeres.
• Contribución de hombres y mujeres al trabajo.
• Porcentaje de participación paritaria en el mercado laboral.
• La igualdad de oportunidades como instrumento de mejora del empleo: legislación vigente.
• Distribución del tiempo según el género.
• Otros ámbitos para el ejercicio de la igualdad: Educación y formación / Participación social y política.

Unidad 3: La desigualdad y la violencia de género

• Conceptos básicos sobre la Declaración Universal de los Derechos Humanos.
• Violencia de género: Ciclo básico de la violencia. Concepto y factores que influyen.
• Formas de violencia contra las mujeres: Modalidades y el acoso sexual en el trabajo.
• Costes económicos y sociales de la violencia de género.
• Medidas contra la violencia de género.

NOTA: Revisado y actualizado a las siguientes normativas: - Ley Orgánica 8/2021, de 4 de junio, de protección integral a la infancia y la adolescencia frente a la violencia. - Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación. - Ley Orgánica 6/2022, de 12 de julio, complementaria de la Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, de modificación de la Ley Orgánica 10/1995, de 23 de noviembre, del Código Penal. - Ley Orgánica 10/2022, de 6 de septiembre, de garantía integral de la libertad sexual.